Responsable de Reclutamiento y Clima Laboral

Empresa de manufactura solicita: Encargado de recursos humanos.

Requisitos:
- Licenciatura.
- Experiencia en reclutamiento, retención, clima laboral y capacitación.
- Tener experiencia haciendo estrategias de retención del personal.
- Disponibilidad de viajar.

Experiencia en:
- Reclutamiento y selección del personal, preferencia operativo y técnicos.
- Integración de expedientes de trabajadores, físico y digital.
- Control de contratos de trabajo (planta y temporales).
- Control de préstamos del personal.
- Elaboración y coordinación de programa anual de capacitaciones para el personal.
- Elaboración de material e impartición de capacitaciones internas (protocolo COVID, cultura organizacional, factores de riesgo psicosocial).
- Elaboración y seguimiento de material de capacitaciones (constancias DC-3, listas de asistencia, evidencia fotográfica, evaluaciones al personal).
- Aplicar evaluaciones de desempeño al personal.
- Aplicar encuestas de clima organizacional.
- Elaboración de programa de ascenso y promoción del personal.
- Trámite de ingreso del personal para ingreso del personal a una planta.
- Control de vacaciones del personal.
- Difusión de avisos internos al personal.
- Elaborar procedimientos de Recursos Humanos.


Oferta:
- Sueldo de 18,000 a 24,000 pesos mensuales libres
-Horario: Lunes a Viernes de 9:00 a 6:00 pm. Sábado de 9:00 a 2:00 pm.
-Prestaciones de ley
-Ubicación:Santa Catarina, N.L. - El esquema es presencial