HRBP Generalista RRHH
Importante empresa en el sector restaurantero
HRBP Generalista RH
Requisitos:
- Escolaridad: Psicología, recursos humanos, administración o afín.
- Experiencia: Más de 2 años en atracción de talento, relaciones laborales, administración de personal, acompañamiento de lideres.
- Disponibilidad de trasladarse a las sucursales.
Objetivo del puesto: Actuar como socio estratégico del negocio y de las áreas operativas, asegurando la correcta gestión del capital humano mediante la administración de personal, atracción de talento, relaciones laborales y acompañamiento a líderes, garantizando el cumplimiento de políticas, procesos y normatividad laboral.
Responsabilidades Clave
- Administración integral del personal asignado.
- Atracción, selección y contratación de talento operativo y administrativo.
- Gestión de relaciones laborales y atención a colaboradores.
- Asegurar el cumplimiento de políticas internas y legislación laboral.
- Acompañamiento a líderes en la gestión de su equipo.
Interesados postularse por este medio.
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