Empresa de seguridad privada solicita:
Ejecutivo de atracción de Talento / Ejecutivo de reclutamiento.
Requisitos:
- Formación académica: licenciatura trunca o terminada.
- Experiencia en reclutamientos masivos, operativos
- Cobertura de vacantes en tiempo récord
- Actitud, proactivo y sentido de urgencia
- Disponibilidad viaje nacional esporádicamente
- Personal sumamente comprometido con su empleo.
- Experiencia y estabilidad en puestos de Reclutamiento y selección.
Responsabilidades:
- Levantamiento de perfiles de puesto con áreas asignadas
- Publicación de vacantes en medios electrónicos y tradicionales.
- Asistencias a ferias de empleo, reclutamiento de campo, estudio de zona para mejor captación.
- Dominio comprobable en plataformas como Computrabajo, OCC mundial, Linked In, Talenteca, Indeed, portal del empleo, servicio nacional de empleo, redes sociales o cualquier otra fuente potencial de captación de talento o reclutamiento tradicional.
- Proceso de entrevista inicial, seguimiento a segundas entrevistas. Ciclo completo de RyS
- Aplicación y dominio en plataformas de psicometría (psicoweb, Armstrong, amitai, o alguna otra de evaluaciones psicométricas.
- Coordinar procesos de estudios socioeconómicos y antidoping, uniformes, etc.
- Elaboración de expediente de colaborador y canalizar a área correspondiente.
Beneficios:
- Prestaciones de ley.
- Pago quincenal
- Viáticos
Horario: lunes a viernes 08:30 am a 06:00 pm, sábado 08:30 a 02:00 pm
Presencial 100%,
Lugar de trabajo: La Aurora, Guadalajara
