Auxiliar Legal Junior

Buscamos un Auxiliar Legal Junior proactivo y con ganas de aprender para unirse a nuestro equipo. Esta posición es ideal para profesionales que posean una sólida base en derecho corporativo y deseen desarrollarse en el ámbito de contratos relacionados con la administración de personal y clientes. El candidato seleccionado será fundamental en la revisión y asesoría legal de nuestros acuerdos, asegurando el cumplimiento normativo y la protección de los intereses de la compañía.

Responsabilidades Clave
Revisión y Análisis de Contratos: Examinar minuciosamente contratos con personal interno y clientes, identificando cláusulas clave, riesgos potenciales y áreas de mejora.
Asesoría Interna: Brindar soporte y asesoría legal al equipo interno sobre las implicaciones de los contratos y la normativa aplicable a nuestros servicios especializados de administración de personal.
Gestión Documental: Apoyar en la organización y archivo de la documentación legal, asegurando su disponibilidad y fácil acceso.
Investigación Legal: Realizar investigaciones sobre temas de derecho corporativo, laboral y contractual para mantenerse actualizado sobre cambios legislativos y mejores prácticas.
Soporte General: Colaborar con el equipo legal en diversas tareas administrativas y de soporte que se requieran.

Requisitos
Formación Académica: Licenciatura en Derecho
Conocimientos Fundamentales: Sólida base en Derecho Corporativo y Derecho Civil (Contratos). Valorable conocimiento en Derecho Laboral.
Habilidades de Análisis: Capacidad para analizar textos legales complejos y extraer información relevante.
Atención al Detalle: Rigurosidad en la revisión de documentos y detección de errores o inconsistencias.
Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita para interactuar con diferentes áreas de la compañía.
Proactividad: Iniciativa para aprender, adaptarse y tomar responsabilidades.
Manejo de Herramientas: Dominio básico de paquetería Office

Lo que Ofrecemos
Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa líder en servicios especializados de administración de personal.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Aprendizaje continuo y mentoría por parte de profesionales experimentados.
Compensación competitiva y beneficios acorde al perfil.