Master Data Manager

1 Vacantes
Publicado el 16 de abril en

Recursos Humanos en Aguascalientes, Aguascalientes

Descripción
  • Salario: A convenir
  • Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
  • Subcategoría Recursos Humanos
  • Localidad: Aguascalientes
  • Activo desde: 16/04/2024
  • Jornada: Tiempo Completo
  • Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Educación superior - Maestría
  • Años de Experiencia: 4

Do You Dream Big?
We Need You.

Job Description

Qualifications, Experience and Skills:
Level of educational attainment required:
Master?s degree in HR management or equivalent

Previous work experience required:
Require +4 years of experience
- Design, build and implementation of large scale analytical environments and business intelligence solutions
- Business acumen and financial analysis skill

Language skills required:
English C1-C2

Technical skills required:
- Proficiency in MS-Excel, Google Sheets, etc.
- Workday experience is preferred.
- Intermediate/Advanced Word, Excel and Presentations Skills

Soft skills required:
- Attention to details
- Problem solving
- Continuous learning and improvement
- Easily and quickly learning
- Planned and well-organized, keeping teams productive
- Highly results-focused, with ownership to drive results and strive for excellence

Key tasks and accountabilities:
- Lead the team with a focus on maintaining the company's competitive edge and optimizing associates' productivity, engagement, and retention.
- Implement rigorous control measures to manage People Cost through ongoing planning, monitoring, budgeting, forecasting, and accrual.
- Analyze P&L statements to assess cost impact and effectiveness.
- Direct and expand a team of professionals.
- Develop communication materials to provide stakeholders with insights.
- Translate data into actionable insights, strategies, and financial plans related to Zero-Based Budgeting (ZBB).
- Collaborate with zone Facility managers to comprehend Overhead costs and identify risks/opportunities for achieving ZBB targets.
- Share insights with ZBB Managers regarding P&L outcomes.
- Align with organizational objectives and strive for cost minimization.
- Coordinate with control for necessary accrual/deferral requests, ensuring compliance with audit standards.
- Identify pressing points and devise solutions through the utilization of tools and technology.
- Drive process transformation and automation initiatives to elevate processes to new levels of efficiency and effectiveness.


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Grupo Modelo
Grupo Modelo fundado en 1925, es líder en la elaboración, distribución y venta de cerveza en México y desde 2013 es la séptima zona del mayor grupo cervecero a nivel mundial ABInBev.Actualmente, Grupo Modelo cuenta con 17 marcas nacionales, entre las que destacan Corona Extra, la marca más valiosa de América Latina, Modelo Especial, Victoria, Pacífico y Negra Modelo.Exportamos ocho marcas y tenemos presencia en más de 180 países.Del portafolio global comercializamos las marcas Budweiser, Bud Light, Stella Artois, Michelob Ultra, entre otras marcas producidas por ABInBev. Operamos 10 plantas cerveceras en México, incluyendo siete plantas industriales, dos artesanales y una experimental, además de 10 plantas de operaciones verticales (vidrieras, malterías, botes y plastitapas).A través de más de 9 décadas, hemos invertido y crecido con México. Hoy, generamos más de 32,000 empleos directos en toda nuestra cadena de suministro.Con esto en mente, estamos buscando a candidatos con formación profesional para formar parte de la Compañía Cervecera más grande del mundo. Localizada en Aguascalientes, Aguascalientes.
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