Coordinador de Recursos Humanos Experiencia indispensable

Importante empresa dedicada a la elaboración de Explosivos desde hace mas de 30 años esta en búsqueda de su Coordinador de RH.

Requisitos:
Contar con licencia de conducir vigente
Escolaridad mínima: Licenciatura en Recursos Humanos, Derecho, Administración de empresas, o a fin a las actividades del puesto.
Experiencia en el puesto: Mayor a 3 años en el puesto o similar.


Funciones:
Desarrollo y actualización de las políticas, reglamentos, manuales, procedimientos, formatos, y demás documentos de normatividad interna del grupo empresarial.
Coordinar y supervisar el proceso de Reclutamiento y Selección de personal
Coordinación de asuntos laborales y administrativos del personal del grupo empresarial (alta, inducción, asistencia, vacaciones, solicitudes, seguimiento de sugerencias, ajustes administrativos cuando sea baja, entre otros).
Llevar control de los expedientes administrativos de colaboradores.
Apoyo a las áreas en tareas administrativas de control y seguimiento de las actividades del personal.
Supervisión y seguimiento de las medidas de seguridad e higiene de los centros de trabajo.
Organización de los eventos de la empresa, como son los cumpleaños de mes, entregas de reconocimientos, capacitaciones, juntas, festividades, reuniones con clientes y demás actividades similares, con apoyo de la Coordinación de Servicios Generales.
Desarrollo de diversas actividades que fomenten la integración y capacitación de personal, así como atender las quejas y sugerencias para evaluar su implementación.
Realizar todas aquellas actividades afines o similares a las anteriores, así como las que deriven de la naturaleza de su puesto que le sean encomendadas por su jefe inmediato.

Competencias:

Liderazgo.
Coordinación de personal.
Motivar e inspirar confianza.
Trabajo en equipo.
Dinamismo.

Ofrecemos:
Jornada de Lunes a Viernes de 8:30 a 6:00 y sabados medio día
Salario de $22,000 brutos
Prestaciones de ley y herramientas de trabajo