Coordinador de choferes
1 VacantesLogística y Distribución en Mérida, Yucatán
- Salario: $ 16,000.00 (Mensual)
- Categoría: Almacenamiento / Logística / Distribución
- Subcategoría Logística y Distribución
- Localidad: Mérida
- Activo desde: 22/05/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación media superior -Bachillerato General
- Años de Experiencia: 2
Empresa dedicada a la distribución y comercialización de productos cárnicos a nivel regional/nacional, con enfoque en calidad, seguridad alimentaria y eficiencia logística.
Responsabilidades:
- Coordinar las salidas y llegadas de unidades de reparto de productos cárnicos.
- Supervisar la carga correcta de mercancía conforme a la bitácora y órdenes de entrega.
- Verificar el cumplimiento de normas de higiene y cadena de frío en transporte.
- Asignar rutas óptimas considerando la conservación del producto.
- Dar seguimiento a entregas en tiempo real (GPS, llamadas, reportes).
- Atender imprevistos en ruta (descomposturas, devoluciones, faltantes).
- Validar que los choferes cuenten con documentación vigente y presenten buen estado físico del vehículo.
- Coordinar mantenimientos preventivos y correctivos de las unidades.
- Apoyar en la logística de recolección de materia prima (si aplica).
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2 años como coordinador de transporte, preferentemente en alimentos o productos perecederos.
- Conocimiento de manejo de temperatura controlada y normativas sanitarias (SENASICA, SSA, etc.).
- Dominio de rutas urbanas y foráneas.
- Habilidades en liderazgo, organización, trabajo bajo presión y solución de problemas.
- Manejo de plataformas de rastreo GPS y software logístico.
- Licencia de manejo vigente (deseable tipo B).
- Conocimiento de mecánica básica y manejo de transporte de 3, 5 y 10
toneladas
- Contar con medio de transporte para trasladarse
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo acorde al perfil y experiencia.
- Prestaciones de ley y adicionales (bono por cumplimiento, vales de despensa, etc.).
- Uniformes y herramientas de trabajo.
- Estabilidad laboral en empresa consolidada del sector cárnico.
- Oportunidad de crecimiento profesional.