Coordinador de cultura y desarrollo organizacional
1 VacantesRecursos Humanos en Ahome, Sinaloa
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Ahome
- Activo desde: 22/05/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 2
Diseñar, implementar y coordinar estrategias que fortalezcan el clima laboral y la cultura organizacional a través de programas de desarrollo humano, integración del equipo, formación continua y bienestar psicosocial, promoviendo activamente la misión, visión y valores de la empresa.
REQUISITOS:
-Escolaridad: Lic. Psicología laboral, Lic. en administración de recursos humanos
- Buena presentación
- Facilidad de palabra, empatía.
- Comunicación asertiva y efectiva, organización, trato amable.
EXPERIENCIA:
Mínimo dos años en áreas de desarrollo organizacional, cultura laboral o capacitación interna, sesiones uno a uno, trato a pacientes.
CONOCIMIENTOS ESPECIALES:
- Técnicas de capacitación y diseño instruccional
- Manejo de la NOM-035-STPS-2018
- Normativa de la STPS en materia de adiestramiento y formación
- Organización de eventos corporativos y actividades recreativas
- Sesiones de intervención individual
HABILIDADES:
- Comunicación asertiva y habilidades personales
- Planeación y gestión de proyectos
- Creatividad y enfoque en el bienestar personal
- Liderazgo y empatía
- Capacidad para hablar en público