Técnico de Ingresos The Fives Playa del Carmen
Vacante: Técnico de Ingresos
Zona de trabajo: Riviera Maya, Quintana Roo
En The Fives Hotels & Residences somos más que un hotel, somos un lugar para desarrollar tu talento.
Buscamos profesionales con experiencia en contabilidad hotelera, análisis financiero y control de ingresos, con capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados, que deseen contribuir a la eficiencia financiera de nuestra operación.
Descripción del puesto:
El Técnico de Ingresos será responsable de revisar, conciliar, analizar y validar los ingresos generados por las diferentes unidades de negocio, garantizando la integridad de la información financiera y el correcto registro de las operaciones.
Deberá contar con experiencia en hoteles Todo Incluido (All Inclusive) y Plan Europeo (EP), así como conocimientos contables que le permitan identificar desviaciones, elaborar reportes financieros y proporcionar información confiable y oportuna para la toma de decisiones de su líder de área.
Funciones principales:
Revisar y conciliar diariamente los ingresos generados por hospedaje, alimentos y bebidas y otros centros de consumo.
Validar la correcta integración de ingresos provenientes de operaciones Todo Incluido y Plan Europeo.
Analizar reportes de ingresos diarios, identificando diferencias, inconsistencias y oportunidades de mejora.
Conciliar la información de los sistemas PMS y POS con los registros contables y reportes financieros.
Verificar cargos, descuentos, cortesías, ajustes, cancelaciones y devoluciones conforme a las políticas establecidas.
Supervisar la correcta aplicación de tarifas, paquetes, promociones y conceptos de facturación.
Elaborar reportes diarios, semanales y mensuales de ingresos para la Gerencia y Contraloría.
Generar análisis comparativos de ingresos reales contra presupuestos, históricos y proyecciones.
Identificar variaciones relevantes y presentar información que facilite la toma de decisiones financieras y operativas.
Revisar cuentas por cobrar relacionadas con agencias, empresas y otros intermediarios comerciales.
Apoyar en la elaboración de conciliaciones contables, pólizas y cierres mensuales.
Integrar documentación y evidencias para auditorías internas y externas.
Colaborar con Recepción, Reservaciones, Alimentos y Bebidas, Finanzas y demás áreas operativas para garantizar la confiabilidad de la información.
Proponer mejoras en los procesos de control, conciliación y generación de reportes de ingresos.
Competencias:
Capacidad de análisis contable y financiero.
Pensamiento crítico y orientación a resultados.
Atención al detalle y precisión numérica.
Organización y administración de información.
Identificación y resolución de inconsistencias.
Capacidad para interpretar indicadores financieros.
Comunicación efectiva y presentación de resultados.
Confidencialidad y ética profesional.
Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental.
Proactividad y enfoque en la mejora continua.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años como Técnico de Ingresos, Auditor de Ingresos o en posiciones equivalentes dentro del sector hotelero.
Experiencia comprobable en operaciones hoteleras Todo Incluido (AI) y Plan Europeo (EP).
Conocimientos sólidos de contabilidad general, conciliaciones y registros contables.
Experiencia en revisión, control y análisis de ingresos hoteleros.
Capacidad para elaborar reportes financieros, análisis de variaciones y presentaciones ejecutivas para la toma de decisiones.
Manejo de sistemas hoteleros PMS y POS.
Excel intermedio-avanzado: tablas dinámicas, fórmulas, cruces de información y análisis de bases de datos.
Conocimiento de facturación, cuentas por cobrar, conciliaciones bancarias y cierres contables.
Escolaridad en Contabilidad, Finanzas, Administración o carrera afín.
Capacidad para trabajar con altos volúmenes de información y cumplir fechas de cierre.
Será altamente valorado:
Experiencia en cadenas hoteleras con múltiples propiedades y diferentes planes de hospedaje.
Conocimiento de sistemas PMS como Opera, OnQ o similares.
Experiencia en sistemas ERP y herramientas de gestión contable.
Manejo de Power BI o herramientas de visualización de información financiera.
Conocimiento de indicadores hoteleros como ADR, RevPAR, ocupación e ingresos por centro de consumo.
Experiencia en auditorías internas, controles financieros y conciliaciones interdepartamentales.
Capacidad para automatizar reportes y optimizar procesos administrativos.
Indicadores de desempeño (KPIs):
Exactitud y confiabilidad de los reportes de ingresos.
Cumplimiento de tiempos de entrega de reportes financieros.
Número de diferencias detectadas y conciliadas.
Porcentaje de conciliaciones realizadas oportunamente.
Cumplimiento de fechas de cierre contable.
Calidad y oportunidad de los análisis financieros.
Reducción de incidencias en registros y controles de ingresos.
Cumplimiento de procedimientos y controles internos.
En The Fives Hotels & Residences impulsamos el crecimiento profesional, reconocemos el talento y promovemos una cultura de excelencia y mejora continua.