Coordinador de Salud y Seguridad Ocupacional
Objetivo del puesto
Garantizar un ambiente laboral seguro y saludable mediante la implementación de estrategias preventivas, el cumplimiento normativo y la promoción de una cultura de seguridad que proteja la integridad física y el bienestar de los colaboradores, contribuyendo a la excelencia operativa del hotel.
Requisitos
Licenciatura en Ingeniería Industrial, Seguridad e Higiene, Salud Ocupacional, Administración o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en posiciones relacionadas con Seguridad e Higiene Ocupacional, Protección Civil o Prevención de Riesgos Laborales.
Experiencia en investigaciones de accidentes, análisis de riesgos y elaboración de planes preventivos.
Deseable experiencia en hotelería, turismo o empresas con operación de gran escala.
Conocimientos
Legislación laboral aplicable en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Normas Oficiales Mexicanas (NOM-STPS).
Identificación, evaluación y control de riesgos laborales.
Integración y seguimiento de Comisiones de Seguridad e Higiene.
Protección Civil y atención a emergencias.
Investigación y reporte de incidentes y accidentes laborales.
Ergonomía y bienestar ocupacional.
Elaboración e impartición de capacitaciones de seguridad.
Manejo de indicadores de seguridad, salud ocupacional y accidentabilidad.
Microsoft Office y elaboración de reportes ejecutivos.
Inglés intermedio deseable.
Responsabilidades principales
Coordinar el cumplimiento de los programas de Seguridad, Salud Ocupacional y Protección Civil.
Realizar recorridos e inspecciones periódicas para identificar condiciones y actos inseguros.
Investigar accidentes e incidentes de trabajo, estableciendo medidas correctivas y preventivas.
Impartir capacitaciones y campañas de concientización enfocadas en la prevención de riesgos.
Dar seguimiento al cumplimiento de las NOM-STPS, auditorías internas y requerimientos legales.
Coordinar brigadas de emergencia, simulacros y planes de respuesta ante contingencias.
Monitorear indicadores de seguridad y desarrollar estrategias para la reducción de accidentes.
Colaborar con las diferentes áreas operativas para fortalecer la cultura de seguridad en el trabajo.
Competencias
Liderazgo e influencia.
Planeación y organización.
Análisis y solución de problemas.
Comunicación efectiva.
Orientación a resultados.
Trabajo en equipo.
Proactividad y capacidad de respuesta.
Atención al detalle.
Toma de decisiones bajo presión.