Psicólogo Generalista Recursos Humanos RH

Un generalista de Recursos Humanos con conocimientos de psicología (o un psicólogo en RRHH) para desarrollar funciones en el área de RRHH, incluyendo la gestión del talento, la capacitación, el desarrollo organizacional y la resolución de conflictos. Con capacidad para abordar la motivación, las relaciones interpersonales y el comportamiento en el trabajo, para mejorar la eficiencia y el bienestar de los empleados.
El puesto será dependiente y reportará directamente a RH en las oficinas centrales, y supervisará personal de Querétaro y zona centro y bajío del país.
Salario según aptitudes: tentativo $12,000.00 libres
Horario laboral: 9 a 18 horas de lunes a viernes y de 9 a 14 horas sábados.
Gestión del talento:
Reclutamiento, selección, evaluación de desempeño, promoción y retención de personal.

Desarrollo organizacional:
Implementación de estrategias para mejorar la cultura organizacional, la comunicación interna y el clima laboral.

Resolución de conflictos:
Mediatización de conflictos interpersonales, asesoramiento a los empleados y gestión de la comunicación.

Capacitación y desarrollo:
Diseño e implementación de programas de capacitación para el personal, enfocados en el desarrollo de habilidades y conocimientos.

Análisis de necesidades y evaluación de programas:
Utilización de conocimientos psicológicos para identificar las necesidades de la empresa y los empleados, y evaluar la efectividad de los programas de RRHH.