Coordinador/a de Plantel Educativo Ezequiel Montes

Requisitos:
Edad: 33 - 50 años
Licenciatura (Titulado)
Experiencia mínima de 2 años en Coordinación o Gerencia.

Conocimientos
- Administración y Gestión de Empresas de Servicio y Atención a Clientes
- Paquetería Office >90%
- ERP-CRM (Dominio)
- Procesos Comerciales
- Gestión Académica
- Gestión Comercial
- Gestión de Personal

Funciones/Responsabilidades
- Cumplimiento de Metas Establecidas en Kpi´S Como NI, RI, RA, CC, NPS, CA, Ebitda.
- Atención Oportuna a Comunidad Estudiantil, Docente y Personal en General.
- Asegurar el Ingreso, Permanencia y Evaluación de Docentes.
- Contratar, Capacitar, Supervisar y Evaluar al Personal Docente y Administrativo.
- Representar a la Institución en Actos Públicos, Académicos en la Localidad y Ante Organismos Públicos y Privados.
- Asegurar la Calidad Académica en las Aulas.
- Mantener en Óptimas Condiciones las Instalaciones del Plantel.
- Asegurar el Proceso Comercial (Planeación De Visitas, Prospección, Generación de Llamadas y Citas, Meta Diaria De Inscritos)
- Asegurar que el Estudiante Cumpla con El Perfil De Ingreso y Egreso.
- Asegurar la Eficiencia Terminal del Estudiante.
- Supervisión del Cumplimiento Normativo
- Garantizar el Cumplimiento de la Filosofía Institucional y Normas Vigentes.

Ofrecemos:
- Sueldo base
- Prestaciones de Ley
- Oportunidad de crecimiento

Horario:
Lunes a viernes de 8:00am a 12:00pm y de 3:00pm a 7:00pm
Sábado de 7:00am a 3:00pm