ENCARGADO JURÍDICO, CUMPLIMIENTO Y PREVENCIÓN DE RIESGOS
Medio tiempo · Modalidad híbrida · Querétaro
Buscamos un abogado o abogada que se haga cargo del control jurídico y cumplimiento de un grupo de empresas del sector comercial e inmobiliario.
Su responsabilidad será identificar riesgos, proponer soluciones y dar seguimiento hasta su resolución, manteniendo en orden contratos, expedientes, trámites y obligaciones. El puesto tiene especial enfoque en derecho laboral empresarial, contratos mercantiles y prevención de lavado de dinero (PLD).
FUNCIONES PRINCIPALES
- Detectar riesgos legales y establecer controles y medidas preventivas.
- Elaborar, revisar y actualizar contratos laborales, mercantiles y de arrendamiento comercial.
- Atender asuntos laborales: documentación de incidencias, bajas, terminaciones y conciliaciones.
- Integrar, revisar y controlar expedientes y obligaciones aplicables en materia de PLD.
- Controlar firmas, garantías, vencimientos, renovaciones y archivo físico y digital.
- Dar seguimiento a asuntos corporativos, permisos, licencias y trámites ante autoridades y notarías.
- Atender cobranza, incumplimientos y controversias; llevar los procedimientos que se acuerden y coordinar despachos externos cuando corresponda.
- Revisar el trabajo del practicante jurídico y coordinarse con las áreas administrativas.
- Presentar reportes de riesgos, avances y pendientes a Dirección.
PERFIL REQUERIDO
- Licenciatura en Derecho, título y cédula profesional.
- Experiencia práctica en derecho laboral empresarial y contratos mercantiles.
- Conocimientos y experiencia comprobable en PLD, preferentemente vinculada con actividades inmobiliarias y arrendamientos.
- Capacidad para organizar el área, establecer prioridades y resolver con autonomía.
- Buena redacción jurídica, negociación, atención al detalle y seguimiento.
- Residencia en Querétaro y disponibilidad para asistencia presencial, firmas y diligencias.
ESQUEMA DE COLABORACIÓN
- Prestación de servicios profesionales, con disponibilidad para facturar honorarios.
- Dos días de asistencia presencial por semana, aproximadamente ocho horas semanales en total.
- Trabajo y seguimiento remoto durante los otros tres días, conforme a los asuntos y fechas compromiso.
- Honorarios mensuales a convenir según experiencia y alcance de los servicios.
