Responsable de Recursos Humanos !! Contratación Inmediata!!

REQUISITOS
Escolaridad: Lic. en Administración de Empresas, Contaduría, Ingeniería o Carrera Afín.
Edad: 25 años a 40 años.
Experiencia: 3 año en puestos similares.
Género: Indistinto.
Estado Civil:Indistinto.

CONOCIMIENTOS:
Ley Federal del Trabajo /Ley de IMSS (Cálculos)
Cálculo de Sueldos y Salarios
Normatividad vigente STPS
Recursos Humanos / Manejo de nómina en Software.

RESPONSABILIDADES:
- Validación de cálculo de nómina y timbrado de Nomina (incidencias como bonos, vales despensa, tiempo extra, prestamos, vacaciones, etc.)
- Atención a actas y requerimientos de distintas instituciones como STPS, IMSS, INFONAVIT)
- Realización de contratos y control del vencimiento.
- Revisión de Pago de cuotas obrero-patronales (IMSS).
- Control de vales de despensa.
- Control de incapacidades y Validación de la Declaración de prima de riesgo de trabajo
- Control de expedientes.
- Reclutamiento y selección de personal, vinculación con bolsas de trabajo.
- Elaboración de perfiles de puesto.
- Elaboración o validación de liquidaciones y/o Finiquitos.
- Programa de inducción, recorrido fabrica y presentación.
- Realizar la detección de necesidad de capacitación del personal.
- Vigilar la aplicación y cumplimiento del código de ética y reglamento interno de la empresa.
- Realizar la Integración del plan de capacitación.
- Realizar evaluaciones de desempeño.
- Administración de los prestamos y los descuentos a realizar por este concepto.
- Conciliaciones Mensuales con el área de Contabilidad con respecto a rubros de nómina.

OFRECEMOS
-Sueldo Atractivo acorde a experiencia.
-Prestaciones de Ley. (aguinaldo, vacaciones, prima vacacional)
-Prestación Adicional Vales de Despensa.
-Horario de Lunes a Viernes
-Pago Catorcenal de Nomina vía deposito a tarjeta.
-Uniforme y Equipo de Seguridad
-IMSS e Infonavit (desde el primer día laborado con sueldo real)
-Capacitación pagada por Parte de la Empresa.