Supervisor partes y refacciones Tropico
1 VacantesLogística y Distribución en San Juan Bautista Tuxtepec, Oaxaca
- Salario: A convenir
- Categoría: Almacenamiento / Logística / Distribución
- Subcategoría Logística y Distribución
- Localidad: San Juan Bautista Tuxtepec
- Activo desde: 26/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato para obra o tiempo determinado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 1
Descripción de puesto
Imagina trabajar en la empresa líder de elaboración, distribución y venta de cerveza en México. En Grupo Modelo buscamos al mejor talento que se atreva a soñar en grande, en un entorno diverso, inclusivo y retador; personas disruptivas y dinámicas, para que juntos podamos alcanzar el objetivo de unir a la gente por un mundo mejor, manteniendo los estándares más altos de calidad, formando a los líderes del mañana y trabajando bajo la constante innovación de nuestros productos. Todo esto es gracias a todos los colaboradores que conforman esta gran empresa, ¡personas con talento como tú! Hoy tenemos presencia en más de 180 países y formamos parte de AB-InBev, la compañía cervecera más grande del mundo.
Te invitamos a participar en la vacante de:
Supervisor de partes y refacciones
Requisitos:
Escolaridad: Ing. Mecánico, Eléctrico, Mecatrónico, Electrónico, Ingeniero industriales, Ingeniero Química, Lic. Administración y Lic. Gestión empresarial.
Años y área de experiencia: 2 años de experiencia en almacenes y compras.
Idioma: inglés básico
Conocimientos técnicos: Microsoft Office - Intermedio, SAP, Herramientas de solución de problemas (5 W ?s, Ishikawa, etc.) Neumática, Hidráulica, Mecánica, PLC, Instrumentación y Control, Conocimiento sobre aplicación de medidas y controles en Seguridad y Salud en el Trabajo.
Competencias: Liderazgo, Dinámico, Proactivo, Sentido de Urgencia, Trabajo en Equipo, Buena Disposición y Actitud.
Lugar de trabajo: Cervecera del Trópico Tuxtepec, Oax.
Horario: Rola Turnos
Propósito y actividades del puesto:
- Gestión y control de inventarios
- Compras
- Recepción, almacenamiento y despacho de materiales.
- Comunicación y trato con personal de toda la planta.
Creemos en la igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, origen, raza, género, religión, condiciones de discapacidad, orientación sexual u opinión política. Nuestro proceso de selección de personal está basado en las competencias y los méritos demostrados por los candidatos, así como las necesidades actuales del negocio.