Comprador de Indirectos zona Santa Catarina

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Comprador de Indirectos

Objetivo del puesto: Objetivo del Puesto
Gestionar de forma autónoma y eficiente la adquisición de bienes y servicios indirectos (servicios generales, suministros, refacciones, contratistas, etc.), garantizando calidad, tiempo y costo. Promover la mejora continua, la estandarización de procesos y un servicio cercano, ágil y profesional al cliente interno.

Responsabilidades:
-Ejecutar el ciclo completo de compras indirectas: desde la solicitud hasta el cierre de orden, con mínima supervisión.
-Negociar condiciones comerciales con proveedores enfocado en costo-beneficio y cumplimiento.
-Servir como punto de contacto confiable para las áreas internas, entendiendo y anticipando sus necesidades de manera proactiva.
-Resolver incidencias o bloqueos de manera ágil, asegurando la continuidad operativa.
-Educar a los usuarios internos sobre procesos y buenas prácticas de compra, mejorando la planeación y el cumplimiento.
-Buscar oportunidades para mejorar procesos, digitalizar flujos y estandarizar prácticas.
-Mantener registros claros y actualizados en SAP (módulo MM) para facilitar trazabilidad.
-Desarrollar relaciones estratégicas con proveedores clave.
-Participar en auditorías internas y cumplimiento de políticas corporativas.

Requisitos:
-Experiencia de 2 a 4 años en Compras Indirectas o en roles similares dentro de plantas de manufactura o automotriz.
-Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración, Negocios o afín.
-Manejo de SAP (módulo MM) - indispensable
-Manejo de excel intermedio
-Inglés intermedio-avanzado (capaz de sostener conversaciones técnicas o revisar documentación).
-Excel intermedio/avanzado (tablas dinámicas, análisis de datos).
-Conocimiento básico de contratos y procesos administrativos.

Competencias clave:
-Autonomía e iniciativa: capacidad de tomar decisiones dentro de su ámbito sin depender constantemente de supervisión.
-Enfoque al cliente interno: actitud proactiva, empática y orientada al servicio.
-Resolución ágil de problemas: capacidad para actuar con rapidez ante requerimientos urgentes o bloqueos.
-Comunicación efectiva: sabe escuchar, priorizar y coordinar acciones con diferentes áreas.
-Organización y seguimiento: manejo de múltiples solicitudes en paralelo sin perder el control.
-Orientación a procesos y mejora continua.

Prestaciones y Beneficios:
-Prestaciones de ley
-Seguro de vida
-Comedor subsidiado
-Transporte de personal
-Capacitación continua
-Oportunidades de desarrollo profesional
-Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico

Horario de trabajo: Lunes a Viernes de 8:00 am a 6:00 pm
Lugar de trabajo: Santa Catarina, N.L.