Auxilair HR Support Monterrey APTO
1 VacantesRecursos Humanos en Monterrey, Nuevo León
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Monterrey
- Activo desde: 19/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 2
En Localiza&Co estamos enfocados en construir el futuro de la movilidad sostenible, y para evolucionar constantemente necesitamos personas apasionadas por crecer y generar valor. Personas que innovan y aceptan desafíos.
Te invitamos a ser protagonista de tu desarrollo en un ambiente de oportunidades, aprendizaje, crecimiento, expansión y un proyecto desafiante desempeñándote como:
Auxiliar HR Support, es la persona encargada de brindar apoyo a las diferentes áreas de Recursos Humanos, con el objetivo de eficientar los procesos y dar una slución rapida y confiable a nuestros clientes internos generardo experiencias de alto valor con cada uno de ellos.
Funciones
Gestionar y llevar a cabo la contratación de trabajadores.
Brindar atención al cliente interno.
Supervisar la aplicación y el cumplimiento de los procedimientos y políticas laborales.
Evaluar y redactar informes.
Contribuir en la mejora continua de políticas y procesos del área.
Apoyo en proyectos de RH.
Tener en cuenta las posibles incidencias laborales o de presencia como desvinculación laboral, vacaciones o absentismo laboral.
Apoyo en el proceso de reclutamiento.
¿Qué Ofrecemos?
Sueldo competitvo.
Prestaciones superiores a las de la Ley.
Vales de Despensa.
Seguro de Gastos Médicos Mayores.
Seguro de Vida.
Capacitación y Desarrollo.
Un excelente clima de trabajo, con todo lo necesario para que vivas una gran experiencia.
Requisitos mínimos
Formación en Recursos Humanos, Administración o afín.
Excelente actitud.
2 años de experiencia.
Capacidad para la gestión de equipos.
Nivel alto en expresión oral y escrita.
Capacidad de negociación y gestión de conflictos.
Análisis crítico y atención al detalle.
Visión empresarial.
Manejo de herramientas RPA.
Gusto por la tecnología.