Técnico Comercial

1 Vacantes
Publicado el 03 de abril en

Promotores de venta en Tlajomulco de Zúñiga, Jalisco

Descripción
  • Salario: A convenir
  • Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
  • Subcategoría Promotores de venta
  • Localidad: Tlajomulco de Zúñiga
  • Activo desde: 03/04/2024
  • Jornada: Tiempo Completo
  • Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Educación secundaria
  • Años de Experiencia: 2
  • Disponibilidad de viajar: Si

Objetivo del Cargo:
Nos encontramos en búsqueda de un Técnico Comercial para llevar a cabo la recarga de productos en puntos designados y para realizar la prospección de nuevos clientes.

Requisitos:

Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
Disponibilidad para viajar.
Licencia vigente.
Conocimientos básicos de fontanería y electricidad.
Capacidad para trabajar en equipo.
Buena organización y habilidades de comunicación.
Responsabilidades:

Realizar la recarga de productos en los puntos asignados.
Prospectar y captar nuevos clientes.
Participar en un periodo de capacitación de 2 meses sobre los productos.
Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas y equipos.
Diagnosticar y solucionar problemas técnicos.
Colaborar con el equipo para garantizar la satisfacción del cliente.
Cumplir con estándares de seguridad y normas establecidas.
Participar en la mejora continua de los procesos.
Condiciones Laborales:

Tipo de Contrato: 2 meses de prueba, posteriormente contrato indeterminado.
Sueldo Competitivo + Comisiones Mensuales + Bonos por Desempeño.
Descuentos en productos y servicios de la empresa.
Horarios de Trabajo: Lunes a viernes de 8:30 a 17:30 y sábados de 8:30 a 14:00.
Modalidad de Trabajo: Presencial.
Sede Laboral: Colonia El Zapote, cerca de la UNIVA o Plaza Ciudadela.


Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

TALENT SPEAKERS COLOMBIA SAS
Talen Speakers es una empresa con alto compromiso en brindar servicios de talento humano de alta calidad. Integrando elementos de tecnología, innovación y buenas practicas para identificar el mejor recurso, evaluarlo, conocer sus antecedentes y desarrollarlo para que organización crezca según los objetivos definido.Nuestro proceso de selección permitirá conseguir los mejores candidatos en el mercado. Estos resultados los conseguimos por medio de nuestra metodología de selección de 4 fases: Headhunter: encuentra los mejores candidatos para tu empresa por medio de nuestra metodología TS, podrás obtener una visión 360 de tu candidato conociéndolo a profundidad por medio de nuestro estudio de seguridad y programa de entrenamiento se basan en el ser como factor de éxito de la sociedad. Localizada en Jalisco, Tlajomulco de Zúñiga.
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