Empresa Mexicana con enfoque alimenticio que esta en búsqueda de cubrir vacante de:
"SUPERVISOR REFRIGERACIÓN"
Objetivo: Asegurar que las ordenes de trabajo se ejecuten de acuerdo a las rutinas definidas y en apego a los tiempos de los planes de mantenimiento
preventivo de equipos de refrigeración y aquellos que proveen insumos (electricidad, agua, vapor, aire), disminuyendo los mantenimientos
correctivos.
Requiere asegurar la cadena de frío, el funcionamiento óptimo de cuartos fríos y equipos de congelación, cumpliendo con normativas sanitarias estrictas.
Requisitos:
-Escolaridad: Ing Eléctrica, Mecánica, Mecatrónica, Refrigeración, Mantenimiento Industrial.
-Experiencia: Mínimo 2- 3 años comprobables en puestos de supervisión de mantenimiento o sistemas de frío dentro de la industria de alimentos.
- Importante contar con Disponibilidad de rolar turnos
-Edad: preferente 30 a 45 años
-Preferente Hombre
-Experiencia en gestión de personal.
Conocimiento:
-Electricidad Industrial
-Planeación y programación de mantenimiento
-Mecánica Industrial
-Hidráulica, neumática.
Office.
SAP (deseable).
Habilidades:
-Administración de personal,
-manejo de conflictos,
-proactivo,
-liderazgo,
-trabajo en equipo,
-comunicación asertiva.
Actividades:
-Gestión de mantenimiento: Planificar, coordinar y ejecutar los programas de mantenimiento preventivo y correctivo en equipos de refrigeración
-Control de cadena de frío: Monitorear de forma continua las temperaturas de almacenamiento y congelación para evitar mermas o daños en los productos alimenticios.
-Supervisión de personal: Coordinar al equipo de técnicos frigoristas y contratistas externos, asignando prioridades de reparación y asegurando buenas prácticas de seguridad.
-Verificar el correcto funcionamiento de los equipos que proveen energía eléctrica, vapor, agua, aire y refrigeración en Planta
-Asignar las órdenes de trabajo al personal bajo su cargo en apego a los planes de mantenimiento definidos.
-Supervisar la aplicación de mantenimientos preventivos y correctivos a los equipos bajo su cargo para garantizar el apego a las rutinas de
mantenimiento establecidas.
-Cumplir con las normatividades aplicables, condiciones de seguridad del personal e inocuidad del producto en la operación de mantenimiento
para contar con las certificaciones necesarias y normativas vigentes.
-Mantener en las áreas bajo su cargo estándares de productividad y gasto en mejora continua, acordes con las metas presupuestales
correspondientes.
-Entregar y cumplir consistentemente los niveles de servicio acordados con cada cliente (tiempos de respuesta, calidad de la misma y
resolutividad).
-Mantener en todas sus interacciones una sana relación, comunicación eficaz, trabajo colaborativo y convicción de que el logro de los objetivos
generales del negocio está por encima de los logros individuales.
-Que su equipo de trabajo sea el adecuado, esté habilitado y motivado para el logro de los objetivos actuales y futuros de la institución, con un
sentido de dueñez de su ámbito de responsabilidad y enfocado en el cumplimiento de sus respectivos descriptivos.
-Que el equipo a su cargo tenga una formación y capacitación continua acorde con las responsabilidades y expectativas de su posición, así como
su potencial de crecimiento dentro de la organización.
-Informar de manera inmediata a su jefe directo o a la dirección general de cualquier hecho, tendencia o acción que por su posición pueda percibir
y que afecte o pueda afectar de alguna manera a la compañía.
-Dar el seguimiento necesario al trabajo, desempeño y resultados de las empresas que la compañía subcontrate para cuestiones relacionadas con
su área y actuar en consecuencia.
Ofrecemos:
-Sueldo base
-Seguro de Gastos Médicos Mayores
-Seguro de Vida
-Vales despesa
-Fondo de Ahorro
-Aguinaldo 30 días
-Caja de ahorro
-Comedor
-Transporte
-Entre otros...
