Gerente de ventas Ventas Automotrices
1 VacantesPromotores de venta en Guadalajara, Jalisco
- Salario: A convenir
- Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
- Subcategoría Promotores de venta
- Localidad: Guadalajara
- Activo desde: 25/06/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 3
GERENTE DE VENTAS AUTOMOTRIZ PARA FLOSOL
MG COUNTRY
Estamos buscando un profesional dinámico y con experiencia para el puesto de Gerente de ventas en Flosol.
Si tienes un fuerte historial en la prospección de clientes y la comercialización de autos nuevos, y te apasiona el mundo automotriz, esta oportunidad es para ti.
Como Gerente de ventas, serás responsable de la venta de autos por financiamiento, la selección y retención de personal, y la atención al cliente.
Tu experiencia comercial y conocimiento de la zona de influencia serán clave para el éxito en este rol.
Además, debes tener un manejo avanzado del CRM para el registro de clientes y una facilidad de palabra para manejar objeciones y cerrar ventas.
Tu rol implicará una estrecha colaboración con el equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos de la empresa.
Debes tener un profundo conocimiento del producto automotriz y la capacidad de motivar y liderar a un equipo de ventas.
Si tienes una actitud proactiva y un enfoque estratégico para el crecimiento empresarial, Flosol es el lugar ideal para ti.
Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestra empresa.
Esta posición requiere un profesional comprometido con la excelencia en ventas y con un enfoque en el desarrollo del equipo.
Si crees que tienes lo que se necesita, aplica ahora y forma parte de Flosol.
LA INCLUSIÓN EN GRUPO FLOSOL ES UN VALOR MUY IMPORTANTE POR LO QUE OFRECE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES LABORALES A TODOS.
No discriminamos a ningún aspirante que desee ser parte de nuestra empresa.
Es nuestra intención ofrecer igualdad de oportunidades de empleo a todos los candidatos calificados y que las decisiones de selección se basen en factores relacionados con el trabajo.