Gerente de seguridad e higiene industrial Contar con DC3 de seguriddad industrial
1 VacantesOperaciones en Tequila, Jalisco
- Salario: A convenir
- Categoría: Producción / Mantenimiento / Operaciones
- Subcategoría Operaciones
- Localidad: Tequila
- Activo desde: 14/05/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 5
Importante empresa transnacional solicita por crecimiento Gerente de seguridad Industrial con los siguientes requisitos.
-Ingenieria Industrial, Seguridad Industrial o afín
-Vivir en Tequila, Jal. o bien contar con disponibilidad para cambio de residencia
-Inglés avanzado
-Mínimo 5 años de experiencia en puesto.
-Disponibilidad de horario
-Indispensable contar con DC3 de seguridad industrial o protección civil
Dominio en las siguientes actividades.
1. Seguimiento y aplicación estricta de las normas de seguridad industrial.
2.Excelente comunicación con los diferentes comités correspondientes al área de Seguridad Industrial.
3.Seguimiento y comunicación constantes con los líderes de las diferentes áreas en relación al cumplimiento de normas.
4.Lograr la participación ctiva de todo el personal en las juntas con los diferentes comités de seguridad.
5.Monitoreo constante en los diferentes estudios relacionados al área de seguridad..
6.Gestionanuevos proyectos de contrucción o bien obras activas dentro de la empresa en realación al área correspondiente.
OFRECEMOS
Salario altamente competitivo.
Prestaciones superiores a las de Ley.
Oportunidad de permanecer a una empresa consolidada a nivel global.
En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.