Enfermero/a laboral

Requisitos:
Licenciatura en Enfermería (título y cedula obligatorio)
Indispensable 1 a 3 años como mínimo de experiencia en enfermeria laboral / Industrial
Ingles básico
No vivir a mas de 1hr de distancia
Disponibilidad de horario
Funciones:
Programación de exámenes médicos de ingreso y periódicos
Manejo de expedientes clínicos
Toma de signos vitales
Cursos / Capacitaciones de emergencia técnicas
Recorridos en planta / fabrica para identificar factores de riesgo
Manejo de estándares del seguro social
Aplicación de medicamentos / vacunas
Llevar a cabo ferias de salud / campañas de salud
Seguimiento a mujeres embarazadas y enfermedades crónico-degenerativas
Ofrecemos:
Sueldo Mensual bruto $10,260
Vales de despensa (10% del sueldo)
Seguro de vida
Prestaciones de ley
Días a laborar: lunes a Domingo con descanso entre semana (se rolan los turnos con disponibilidad de horario)
Ven y forma parte de una importante fabrica , queremos conocerte!
Somos una empresa comprometida con la Ley de Igualdad de Oportunidades de Empleo. Por ello esta empresa no discrimina por ningún motivo o característica personal inherente protegida por la ley, así mismo en nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.
Grupo Consorcio de Servicios de Mercadotecnia Industrial y de Consumo S.A. de C.V. cuenta con Aviso de Privacidad. Tus datos quedan protegidos por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en posesión de particulares.M.MX