Jefe de Recursos Humanos Cumplimiento legal

Vacante: Jefe de Recursos Humanos
Buscamos un profesional estratégico, con amplia experiencia en auditorías, legislación laboral y control documental, que garantice el cumplimiento normativo y fortalezca los procesos de Capital Humano.
Perfil requerido: Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Derecho o carrera afín. Experiencia mínima de 5 años como responsable o jefe de Recursos Humanos. Dominio de leyes laborales, relaciones laborales y cumplimiento legal. Amplia experiencia atendiendo auditorías internas y externas (laborales, de cumplimiento, certificaciones, clientes y autoridades). Conocimiento en integración, control y resguardo de expedientes laborales y documentación legal. Experiencia en inspecciones de la autoridad laboral y atención a requerimientos. Manejo de indicadores, políticas, procedimientos y procesos de Recursos Humanos. Liderazgo, organización, capacidad de análisis y toma de decisiones.
Principales responsabilidades: Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral vigente. Coordinar y atender auditorías e inspecciones laborales. Administrar y asegurar el correcto control documental de expedientes y procesos de RH. Implementar y actualizar políticas, procedimientos y controles internos. Supervisar procesos de contratación, relaciones laborales, disciplina y terminaciones laborales. Asesorar a la dirección en temas laborales y de cumplimiento.
Si eres una persona con visión estratégica, enfoque en el cumplimiento y experiencia sólida en auditorías y legislación laboral, ¡queremos conocerte!