Analista de Capacitación y Desarrollo Social Recursos Humanos

VALGROUP MEX (ANTES CPR)

Somos una de las mayores productoras, transformadoras y recicladoras de plástico del mundo, y la mayor de América Latina. Invertimos en innovación sostenible y ofrecemos para diversas industrias las soluciones de envases plásticos completos e innovadores, además de los compuestos, resinas recicladas.

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Proveer al personal de las capacitaciones necesarias en las áreas de oportunidad y conocimientos que demande el proceso normal de la empresa. Crear y mantener un clima laboral saludable para el correcto funcionamiento de la organización, coordinando y ejecutando el plan de desarrollo social.

- Planeación, organización y dar continuidad a las capacitaciones que se tengan por semana conforme al plan de capacitación.
- Planeación, organización y dar continuidad al plan de desarrollo social.
- Mantener informados y enviar recordatorios de las capacitaciones en puerta para cada área de temas oficiales de la empresa.
- Buscar proveedores para las capacitaciones.
- Impartir la inducción al personal de nuevo ingreso y darles el recorrido de bienvenida, así como el seguimiento a la capacitación al puesto.
- Tráfico de tablones de anuncios.
- Acato a la NOM-035-STPS-2018.
- Hacer el plan anual de capacitación.
- Hacer DNC por áreas.
- Elaborar y aplicar encuestas para medir el clima laboral.
- Planeación y organización de los eventos de la empresa.
- Elaborar y aplicar Evaluaciones de desempeño.
- Gestionar los DC3 de las capacitaciones.
- Difundir la promoción interna para cubrir las vacantes.
- Elaboración de órdenes de movimientos.
- Registro y seguimiento de objetivo de capacitación
- Planeación y aplicación de entrevistas de seguimiento.
- Llevar el archivo de las encuestas de salida para evaluar los puntos a mejorar.
- Llenar y actualizar archivo de historial de reportes y actas administrativas.
- Dar seguimiento y el apoyo económico a los colaboradores que estén estudiando.