Analista de capacitación a dirigentes

¡Haz que la formación de nuestros dirigentes se traduzca en resultados!
En Caja Popular Mexicana buscamos una persona organizada, analítica y orientada a resultados que convierta los programas de capacitación dirigencial en experiencias bien ejecutadas, medibles y con impacto institucional.
Tu reto
Coordinar la implementación y seguimiento de los programas del Sistema de Capacitación a Dirigentes (SICADI), asegurando una operación impecable, indicadores confiables y oportunidades de mejora.
¿Qué harás? Planear y coordinar la logística de cursos, talleres, congresos, seminarios y eventos de capacitación nacionales y regionales. Dar seguimiento a las plazas, participaciones, avances y cumplimiento de metas e indicadores del SICADI. Administrar y analizar información de programas y padrón de dirigentes; elaborar reportes oportunos y confiables. Proponer mejoras en procesos, ejecución de programas y normativa dirigencial a partir de hallazgos. Colaborar con diferentes áreas y plazas para asegurar una experiencia de capacitación ordenada y efectiva.
Lo que buscamos Licenciatura concluida, preferentemente en Administración, Recursos Humanos o Psicología Organizacional. Experiencia deseable de 2 a 3 años en gestión, evaluación y logística de programas de capacitación. Capacidad para organizar múltiples actividades, analizar indicadores y dar seguimiento a compromisos. Manejo intermedio deseable de Office y SuccessFactors; disponibilidad para viajar. Comunicación efectiva, adaptación, orientación a resultados y actitud de mejora continua.
¿Por qué es una oportunidad relevante?
Tu trabajo permitirá fortalecer las capacidades de quienes ejercen funciones dirigenciales, mediante experiencias de aprendizaje bien coordinadas y decisiones respaldadas por información.
Únete a nosotros y contribuye al crecimiento y éxito de Caja Popular Mexicana. ¡Tu experiencia y habilidades son bienvenidas!