Jefe de Capacitación y Desarrollo

Empresa dedicada al giro metalmecanica.
En busca de tu talento como Jefe de Capacitación y Desarrollo

Requisitos del puesto:

Título universitario en Psicología, Administración, Educación, Recursos Humanos o afines.
Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos similares.
Conocimiento de metodologías de capacitación, evaluación de impacto, herramientas digitales de aprendizaje.
Habilidades de liderazgo, planificación, comunicación, negociación y gestión de equipos.
Manejo de Excel
Manejo de SIRCE

Funciones principales:
Diagnóstico de necesidades:
Realizar análisis de detección de necesidades de capacitación (DNC) a través de evaluaciones de desempeño, encuestas, entrevistas y análisis de brechas de competencias.
Coordinar con líderes de área para identificar prioridades de formación.
Planificación y diseño:
Diseñar el Plan Anual de Capacitación de la organización.
Establecer objetivos, contenidos, metodologías, cronogramas y presupuestos de las acciones formativas.
Gestión de la formación:
Coordinar la ejecución de cursos, talleres, seminarios y capacitaciones internas y externas.
Seleccionar y contratar proveedores, instructores o facilitadores externos.
Garantizar la logística adecuada para la realización de las actividades (salas, materiales, inscripciones, etc.).
Supervisión y control:
Hacer seguimiento al cumplimiento del plan de capacitación.
Evaluar la eficacia de las acciones formativas mediante indicadores, encuestas de satisfacción y análisis de impacto.
Generar informes periódicos de avance y resultados.
Desarrollo organizacional:
Promover programas de formación continua, desarrollo de liderazgo, coaching, mentoring y gestión del conocimiento.
Apoyar procesos de inducción y capacitación obligatoria.
Gestión administrativa y presupuestaria:
Administrar el presupuesto asignado a capacitación.
Mantener actualizados los registros y documentación de los eventos formativos.
Innovación y mejora continua:
Investigar nuevas metodologías y tecnologías educativas (e-learning, plataformas LMS, microlearning).
Proponer mejoras al sistema de capacitación institucional.

Ofrecemos:
Prestaciones de Ley
Pago semanal
Comedor descuento subsudio
Vales de despensa
Fondo y Caja de Ahorro

Jornada Laboral Lunes a Viernes