Auxiliar de recursos humanos Rh
1 VacantesAdministración en Tlalnepantla de Baz, Estado de México
- Salario: $ 11.345,00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Tlalnepantla de Baz
- Activo desde: 23/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 2
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Requisitos:
- Licenciatura en Administración, Psicología o afín.
- Experiencia mínima como becario (a) en recursos humanos o afín.
- Actitud de servicio y trabajo en equipo.
- Dominio de Office.
- Manejo de redes sociales
- Altamente organizado (a) y administrad (o).
- Altamente discreto(a) y de confianza.
- Enfoque a resultados.
- Capacidad para organizar prioridades, adecuada gestión del tiempo y adaptación al cambio.
- Experiencia en el área de RH (Atracción de talento y Selección, Inducción, Administración de Personal, beneficios a empleados, bienestar integral, IMSS, eventos internos, actividades de integración, Relaciones Laborales).
Actividades a realizar:
- Responsable de asegurar el correcto resguardo de los expedientes de los colaboradores: contratos y papelería.
- Responsable de Altas, bajas, modificaciones de salario, cálculos de finiquito.
- Elaboración y actualización de los perfiles de puesto de la empresa, así como del organigrama.
- Monitorea los resultados de la inducción al puesto en función de la mejora en el desempeño y productividad a través del seguimiento de los procedimientos establecidos.
- Elaboración de Incidencias, Pre-nominas, etc. Plantillas mayores a 150 colaboradores.
- Responsable de asegurar que se cumpla el reglamento interno, las políticas y procedimientos de la empresa.
- Manejo de vacaciones, permisos, ausencias, incapacidades, cartas patronales cartas administrativas por incumplimiento de reglamento interno, etc.
- Actividades de desarrollo organizacional, seguimiento a cursos y/o capacitaciones.
- Organización de eventos internos, actividades de integración.
- Seguimiento a procesos alineados a normas ISO.
Ofrecemos:
- Prestaciones de ley (cotizamos al 100% ante el IMSS).
- Comedor subsidiado.
- Vales de despensa.
- Crecimiento personal, profesional y salarial.