Analista de reclutamiento y selección de personal Comercial

Descripción
La Universidad Tecnológica de México te invita a formar parte de su equipo de trabajo como
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN.
Principales funciones
-Buscar candidatos calificados para los puestos
-Revisar y analizar currículums
-Contactar con los candidatos potenciales
-Explicar las vacantes y resolver dudas
-Actuar como intermediario entre los clientes de contratación y los candidatos
-Realizar entrevistas profundas basada en competencias
-Seguimiento del proceso de selección
-Armar expedientes completos para las altas
-Publicar vacantes en páginas de bolsas de trabajo y hacer seguimientos
-Cubrir las posiciones de los campus asignados

Requisitos
Titulado/Pasante de Psicología, Administración, Pedagogía o afín
2 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal operativo y comercial.
Manejo de bolsas de Trabajo tradicional y medios digitales (Instagram, OCC, Facebook, indeed).
Aplicación de Entrevistas por competencias (STAR)
Experiencia en reclutamiento masivo y foráneo
Proactividad efectiva

Ofrecemos
Sueldo base bruto de $14000 mensuales
Beca academicas
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Caja de ahorro
Aguinaldo
Vacaciones

Lugar de trabajo
Blvrd Calacoaya 7, La Ermita, 52970 Cdad. López Mateos, Méx.
horario de lunes a viernes de 09:00 am a 19:00 pm y sábados de 09:00 a 15:00 pm

Contrato por tiempo determinado de 3 meses (con posibilidad de extensión, dependiendo del rendimiento y productividad)