Analista de capacitación y desarrollo organizacional Con amplia experiencia
1 VacantesRecursos Humanos en Tultitlán, Estado de México
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Tultitlán
- Activo desde: 05/06/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 5
Importante empresa de Fashion Retail por crecimiento busca:
**ANALISTA DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL SR**
REQUISITOS:
· Escolaridad: Licenciatura en Administración de empresas, Psicología, Pedagogía o a fin.
· Experiencia 2 años deseables en puesto similar. (Preferentemente en CEDIS)
. Experiencia en el manejo de SIRCE.
· Manejo de office
· Manejo CANVA (experto)
PRINCIPALES ACTIVIDADES:
· Elaborar el programa anual de capacitación y dar seguimiento.
· Levantamiento, seguimiento y aplicación de DNC
. Organización y supervisión de cursos internos y externos
. Seguimiento con proveedores de capacitación
. Procesos de inducción, onboarding y seguimiento en puestos
. Manuales, presentaciones, capacitaciones
· Captura y resguardo de evidencia de capacitaciones.
· Actualizar y mantener al día la plataforma SIRCE
· Logística y organización de capacitaciones.
. Seguimiento a promociones internas
. Comunicación interna de actividades de fomento institucional
. Planeación y ejecución de actividades internas y de fin de año
. Conocimiento de formatos y gestión de DC1, DC2 y DC3
. Generación del DC3 de cada curso realizado de acuerdo con requerimientos de la STPS.
. Seguimiento a indicadores y métricas de resultados.
· Apoyo en actividades administrativas
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Prestaciones de Ley desde el primer día
Zona de Trabajo: Tultitlán
Horario: Lunes a Viernes de 8 a 6