Soporte Técnico Remoto y En Sitio
1 VacantesSistemas en Miguel Hidalgo, Ciudad de México DF
- Salario: $ 12.000,00 (Mensual)
- Categoría: Informática / Telecomunicaciones
- Subcategoría Sistemas
- Localidad: Miguel Hidalgo
- Activo desde: 24/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico
- Años de Experiencia: 1
Responsabilidades:
*Implementación Técnica:*
- Liderar la configuración e implementación inicial de nuestros sistemas de punto de venta (POS) y software en los restaurantes clientes.
- Colaborar estrechamente con los clientes para comprender sus necesidades técnicas y garantizar una implementación fluida y exitosa.
- Seguimiento post-implementación, asegurando el cumplimiento de objetivos del cliente.
*Soporte Técnico:*
- Brindar soporte técnico remoto y presencial para resolver problemas y consultas relacionadas con nuestros productos.
Brindar soporte técnico remoto y presencial para resolver problemas y consultas relacionadas con el hardware POS.
- Brindar asesoría sobre el uso y manejo del software punto de venta.
- Diagnosticar y solucionar problemas sencillos y complejos.
- Capacitar a los usuarios finales sobre el uso adecuado del software y proporcionar orientación técnica cuando sea necesario.
*Documentación y Mejora Continua:*
- Documentar procesos de implementación, procedimientos técnicos y soluciones para crear recursos de conocimiento internos y externos.
Requisitos y Habilidades:
Experiencia en atención al cliente.
Experiencia en call center (opcional)
Visión de negocio
Capacidad analítica
Comunicación efectiva
Trabajo bajo presión
Trabajo en equipo
Pasión por el cliente y resolución de problemas.
*Ofrecemos:*
Prestaciones de Ley:
- Seguro Social (IMSS): Incluye servicios médicos, hospitalarios, e incapacidad por enfermedad.
- INFONAVIT: Aportaciones para la vivienda.
- AFORE: Administración de fondos para el retiro.
- Vacaciones: Un mínimo de 12 días laborables al año.
- Aguinaldo: Equivalente a 15 días de salario al año.
- Prima Vacacional: Un pago adicional al aguinaldo para cubrir el período de vacaciones.
- Días de Descanso Obligatorio: Pago doble por trabajar en días festivos.
- Seguro de Gastos Médicos Mayores.
- Seguro Dental.