Jefe de Recursos Humanos Experiencia en Retail
1 VacantesRecursos Humanos en Miguel Hidalgo, Ciudad de México DF
- Salario: $ 20.000,00 (Mensual)
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Miguel Hidalgo
- Activo desde: 20/04/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
- Años de Experiencia: 2
Agencia de promociones líder en el mercado busca tu talento, únete a nuestro equipo de trabajo como Gerente de Reclutamiento y Selección
Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración o Afín. (Titulo)
Experiencia y conocimientos:
5 años o más comprobable como Gerente de RH (Reclutamiento), preferente en Agencias de Promociones y/o mercadotecnia.
Con conocimientos de perfiles administrativos, retail, cambaceo, almacén, promotoría o demostración, Activaciones fijas o temporada. etc.
Conocimiento y experiencia en reclutamiento y selección masivo.
Experiencia en formular estrategias, normas y procedimientos de desarrollo de los recursos humanos.
Elaboración de procesos y mejora continua.
Uso de métricas y objetivos de productividad, relaciones laborales de todo el personal.
Supervisión, control y desarrollo con equipos de trabajo. -
Manejo de Head Count +2500 Colaboradores.
Disponibilidad de horario.
Manejo de plataformas y herramientas de reclutamiento.
Competencias:
-Liderazgo , Inteligencia Emocional, Estratega, Gestión de problemas, Enfoque a resultados, Comunicación Organizacional, Directriz de equipos, Innovación y organizado.
Manejo de software nivel intermedio- avanzado
Responsabilidades y actividades:
Alinear y actualizar los procesos de reclutamiento de acuerdo a las necesidades.
Supervisar y asegurar que el proceso de la ejecución del reclutamiento y selección cumpla los objetivos, así como revisar los resultados obtenidos.
Crear e implementar nuevas estrategias para la búsqueda y atracción de candidatos. Analizar los resultados de las plataformas de reclutamiento y establecer planes de acción para su uso correcto y cumplimiento.
Análisis de entrevistas y filtrado de candidatos realizadas por el equipo.
Planificar y elaborar estrategias de reclutamiento para asegurar la disponibilidad de postulantes calificados, apegándose al presupuesto y recursos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Horario:
Lunes a viernes
Turno de 10 horas
Prestaciones:
Teléfono de la empresa
Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sector
Marketing y publicidad
Tipo de empleo
Jornada completa