Gerente recursos humanos
1 VacantesAdministración en Álvaro Obregón, Ciudad de México DF
- Salario: $ 50.000,00 (Mensual)
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Álvaro Obregón
- Activo desde: 03/05/2024
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por temporada
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Maestría
Oferta de Trabajo: Gerente de Recursos Humanos
En Reclutapro Pandapé, nos encontramos en la búsqueda de un Gerente de Recursos Humanos altamente competente y apasionado por el desarrollo humano, para unirse a nuestro equipo. Trabajarás en un ambiente dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de gestionar y mejorar las políticas y prácticas de recursos humanos de nuestra empresa.
Responsabilidades principales:
- Desarrollar e implementar estrategias y políticas de recursos humanos, alineadas con los objetivos y valores de la empresa.
- Supervisar y coordinar los procesos de reclutamiento y selección, garantizando la contratación de los mejores talentos disponibles.
- Planificar y ejecutar programas de desarrollo y capacitación para asegurar el crecimiento y desarrollo profesional de nuestros colaboradores.
- Administrar las actividades de compensación y beneficios, garantizando una remuneración justa y competitiva.
- Promover una cultura organizacional positiva y motivadora, reforzando nuestros valores y fomentando el trabajo en equipo.
- Gestionar los procesos de evaluación de desempeño y retroalimentación, identificando áreas de mejora y proponiendo planes de acción.
- Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y mejores prácticas en el campo de los recursos humanos, y proponer innovaciones y mejoras continuas.
Requisitos:
- Título universitario en Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, preferiblemente en el sector de servicios.
- Conocimientos sólidos en legislación laboral y normativa de recursos humanos.
- Capacidad de liderazgo y habilidades para gestionar equipos de manera efectiva.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con los colaboradores y la dirección.
- Orientado(a) a resultados, con capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos establecidos.
- Alta capacidad analítica y de resolución de problemas.
Ofrecemos un atractivo paquete salarial, acorde a tus conocimientos y experiencia, así como la oportunidad de crecimiento y desarrollo personal y profesional en una empresa en crecimiento.
Si tienes pasión por los recursos humanos, eres un líder nato y posees las habilidades mencionadas, te invitamos a que envíes tu CV actualizado junto a una carta de presentación. ¡Esperamos tenerte en nuestro equipo!