Analista de Capital Humano Unidad Hospitalaria Santa Fé
1 VacantesRecursos Humanos en Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México DF
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: Cuajimalpa de Morelos
- Activo desde: 16/05/2025
- Jornada: Tiempo Completo
- Tipo de Contrato: Contrato por tiempo indeterminado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Educación superior - Licenciatura
¡Oportunidad única para expertos en talento humano!
¿Tienes la mirada aguda para detectar potencial, la mente estratégica para optimizar procesos y el corazón puesto en la gente? Entonces, esta vacante es para ti.
En Hospitales Mac, una unidad hospitalaria en apertura, buscamos a nuestro próximo Analista de Capital Humano, pieza clave para construir un equipo de excelencia desde cero.
**¿Qué buscamos?**
Una persona con visión, pasión por el desarrollo organizacional, habilidades analíticas y don para conectar con el talento correcto.
Objetivo del Puesto:
Gestionar y ejecutar los procesos operativos y administrativos del área de Capital Humano en la unidad hospitalaria, asegurando el cumplimiento normativo y organizacional, así como brindar atención eficiente y oportuna a los colaboradores, promoviendo un ambiente laboral positivo y alineado con los valores institucionales.
Funciones Principales:
Ejecutar procesos de reclutamiento, selección, contratación y seguimiento de personal conforme a los lineamientos institucionales.
Administrar expedientes físicos y digitales del personal, asegurando su actualización y resguardo.
Controlar y dar seguimiento a incidencias de asistencia (faltas, retardos, incapacidades, permisos, vacaciones).
Apoyar en la implementación de programas de capacitación, inducción y desarrollo organizacional.
Colaborar en actividades de clima laboral, reconocimientos, aniversarios y eventos internos.
Atender dudas, solicitudes y necesidades del personal de manera empática, eficaz y alineada con las políticas internas.
Coordinar con el corporativo o áreas centrales los procesos de movimientos internos.
Realizar reportes periódicos sobre la plantilla, movimientos de personal y métricas del área.
Apoyar en auditorías internas y externas asegurando el cumplimiento de la normatividad aplicable.
Requisitos del Puesto:
Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o afín.
Experiencia: Mínimo 3 años en puestos similares, preferentemente en instituciones de salud.
Conocimientos:
Ley Federal del Trabajo y normativas relacionadas.
Procesos de reclutamiento y selección.
Manejo de expedientes y documentación laboral.
Reportes e indicadores de RH.
Sistemas de gestión de personal y/o nómina.
Habilidades y Competencias:
Comunicación asertiva y empatía.
Organización y atención al detalle.
Trabajo bajo presión.
Discreción y manejo de información confidencial.
Proactividad y orientación al servicio.
Condiciones Laborales:
Jornada laboral: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 y sábados de 09:00 a 13:00 hrs.
Prestaciones de Ley
Ubicación: Unidad Hospitalaria Santa Fe (Vasco de Quiroga, Las Tinajas, Cuajimalpa de Morelos, 05370 Ciudad de México, CDMX)
Reporta a: Jefe de Capital Humano
Sueldo Competitivo - Descuentos en servicios hospitalarios
Un entorno profesional de alto impacto en el sector salud
Oportunidades de crecimiento y desarrollo
Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo
¡Forma parte del equipo que revolucionará la atención en salud desde el primer día!