Analista de capacitación Gustavo A. Madero

Somos Sanimex, una empresa líder en el mercado con más de 50 años de experiencia. Actualmente tenemos un lugar como:

ANALISTA DE CAPACITACIÓN.

Requisitos del puesto.
Educación: Estudios universitarios completos con título en Pedagogía, Psicología o carreras afines.
Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en capacitación y desarrollo en el área de recursos humanos.
Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, trabajo en equipo, organización y planificación.


Responsabilidades del puesto
Planificar y ejecutar procesos de capacitación presencial y el línea.
Apoyar en el diagnóstico de necesidades de capacitación.
Apoyar en el diseño de la experiencia de e-learning..
Desarrollar y diseñar materiales de aprendizaje (videos, presentaciones, etc.)
Integración de expedientes de capacitación de cada Colaborador.
Elaborar reportes mensuales de las métricas correspondientes a su avance.
Mantener actualizada la información en la base de datos para tener en orden los datos que solicita la STPS.


Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo mensual bruto de $13,500.
Bono por cumplimiento de objetivos $3,000
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Apoyo de comedor.
Vales de despensa.
Utilidades.
Aprendizaje constante.


SI QUIERES PERTENECER A UN GRAN EQUIPO DE TRABAJO, POSTULATE POR ESTE MEDIO.