Analista Administrativo temporal
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Puesto: Analista Administrativo Temporal.
Área: Operaciones
Reporta a: Líder de proyecto / Ejecutivo Front
Objetivo del puesto:
Asegurar la correcta gestión administrativa y operativa del personal asignado a cada cliente, mediante el control, seguimiento y validación de procesos relacionados con altas, bajas, incidencias, rutas, reportes y comunicación con el equipo y clientes.
Responsabilidades principales:
- Gestión y actualización de datos de empleados y rutas.
- Validación de geolocalización al plan de trabajo de promotoria.
- Armado coherente de plan de trabajo de personal de promotoria.
- Apoyo con reportes y dashboards para presentar al cliente.
Actividades administrativas:
- Generar reportes.
- Seguimiento de altas al personal en punto de venta.
- Concentración de cartas responsivas de telefonía, uniformes, viáticos, del uso de la herramienta de supervisión, etc.
Comunicación y seguimiento operativo
- Resolver dudas del equipo y clientes.
- Contacto diario por distintos medios con el equipo interno de Manpower.
- Respuesta a requerimientos al equipo de la Gerencia.
Requisitos:
- Licenciatura administrativa o afín.
- 1-2 años de experiencia.
- Excel avanzado, indispensable.
Competencias:
- Organización
- Comunicación
- Proactividad
- Trabajo en equipo
Temporalidad y jornada laboral:
- 3 meses (de agosto a noviembre) con posibilidad de ser internalizado.
- De lunes a viernes de 9 a.m. a 6 p.m. Sábados solo respuesta telefónica de 9 a 2 p.m.
- Esquema de trabajo hibrido (80% Home Office, 20% Oficina) Cumpliendo con las guardias de la gerencia.
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En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse