Superintendente de Obra
Funciones y responsabilidades:
- Supervisar y coordinar la ejecución de obras de vías terrestres, garantizando el cumplimiento de los programas de trabajo.
- Administrar y optimizar los recursos humanos, materiales, técnicos y financieros asignados a la obra.
- Coordinar y supervisar las actividades de residentes de obra, topógrafos y estimadores de cobro.
- Revisar, validar y autorizar estimaciones de obra, requisiciones de materiales, servicios y órdenes de compra.
- Verificar avances físicos de obra mediante recorridos y dar seguimiento al cumplimiento de los programas de ejecución.
- Revisar presupuestos, catálogos de conceptos, explosión de materiales y costos directos de obra.
- Supervisar el cumplimiento de los tiempos de solicitud y entrega de materiales, así como validar cantidades, precios e importes.
- Dar seguimiento a los indicadores de desempeño y control financiero de los proyectos.
- Elaborar y presentar reportes de avance físico y financiero de las obras.
- Coordinarse con las áreas de Operaciones, Proyectos, Compras, Almacén y Administración y Finanzas.
- Participar en reuniones con clientes, dependencias públicas y representantes técnicos para atender necesidades y avances del proyecto.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad y procedimientos establecidos por la empresa.
Requisitos:
- Escolaridad: Ingeniería Civil o carrera afín.
- Experiencia en supervisión y administración de obras de vías terrestres.
- Experiencia en control de presupuestos, estimaciones y programas de ejecución.
- Conocimientos en administración de contratistas y proveedores.
- Experiencia en control de materiales, requisiciones y órdenes de compra.
- Capacidad para coordinar equipos de trabajo y supervisar personal operativo y técnico.
- Disponibilidad para realizar recorridos y supervisión en campo.
- Manejo de Microsoft Office y AutoCAD.
- Conocimiento de CivilCAD y OPUS.
- Manejo de ERP Enkontrol.
-Licencia de Chofer vigente.
Competencias
- Liderazgo y toma de decisiones.
- Planeación y organización.
- Negociación.
- Comunicación efectiva.
- Análisis y solución de problemas.
- Orientación a resultados.
- Trabajo bajo presión.
- Administración de recursos.
