Nominista Empresa transportista
Estamos en búsqueda de tu Talento !!!
En este rol, serás responsable de Elaborar, Gestionar y Supervisar las nominas de nuestros empleados, asegurando que todos los pagos sean precisos y conformes a las políticas establecidas internas con la coordinación con el departamentos de recursos humanos y contabilidad, y la resolución de cualquier discrepancia relacionada con los pagos. Tu capacidad para trabajar con precisión y tu atención al detalle serán fundamentales para mantener la integridad financiera de la empresa.
Si tienes un historial probado en la gestión de nóminas y estás buscando un desafío nuevo, podrías encajar perfectamente en nuestro equipo.
REQUISITOS:
- Carrera de Licenciatura o Contaduría afín (título y cédula)
- Experiencia mínima de 3 a 5 años comprobables
- Disponibilidad de horario
- Manejo de Excel avanzado
- Manejo de Sistema NOI (preferentemente)
AMPLIO CONOCIMIENTO EN:
- Elaboración y gestionar correctamente la Pre-nómina y Nomina fiscal
- Timbrado de Recibos de nomina
- Descargar de Emisiones y Conciliaciones entre SUA ? IDSE - NOMINA
- Registro de incidencias y de movimientos para el cálculo de la nómina.
- Realizar la determinación de la Prima de Riesgo.
- Enviar y confirmar en el IMSS los movimientos de altas, bajas y modificaciones
- Realizar cálculos de Aguinaldos, Vacaciones, Prima Vacacional, Finiquitos y Liquidaciones,
- Capturar información de incapacidades y validar
- Revisar Reloj Checador Diariamente
- Manejo de INFONAVIT, portal Infonavit, cálculo de descuentos Infonavit, ajustes bimestrales descuentos Infonavit.
- Mantener un archivo actualizado con toda la documentación necesaria para efectos de control, auditoría, aclaraciones, etc.
- Dar atención personal a asociados y resolver dudas acerca del pago de nómina, impuestos y retenciones.
- Apego a las políticas de la empresa.
HABILIDADES
- Organizado
- Analista
- Sentido de Responsabilidad y Compromiso
- Trabajo bajo presión
- Proactivo
- Orientado a resultados
- Seguimiento a procesos
OFRECEMOS:
- Pago semanal + vales de despensa
- Prestaciones de ley (Seguro Social, Aguinaldo, Prima Vacacional...)
- Estabilidad laboral
- Servicio de Comedor Gratuito