Subgerente administrativo Industria textil

Subgerente Administrativo
Industria de la empresa: Textil / Confecciones
Puebla, Heroica Puebla de Zaragoza
Propósito del Puesto
Coordinar y supervisar la ejecución táctica de los procesos administrativos, contables y financieros en un entorno de manufactura textil y empresa familiar, garantizando liquidez inmediata, control interno, continuidad operativa y cumplimiento fiscal mediante la gestión de:

Tesorería, flujo de caja y líneas de crédito.
Crédito, cobranza y cuentas por pagar.
Comercio exterior y compras indirectas.
Control interno y automatización administrativa.
Responsabilidades Principales

Tesorería y Liquidez: Validar operaciones bancarias corporativas, supervisar integraciones, autorizaciones, pagos, líneas de crédito y la inversión oportuna de excedentes de efectivo.
Crédito, Cobranza y Cartera: Asegurar y documentar las líneas de crédito (cartera B2B de 12-14 cuentas clave), monitorear límites y días de crédito, y coordinar la recuperación de saldos vencidos.
Proveedores y Cuentas por Pagar: Supervisar la documentación soporte de erogaciones, plazos de pago, requisitos fiscales y materialidad de las operaciones.
Comercio Exterior: Coordinar la ejecución oportuna de operaciones de importación/exportación bajo cumplimiento legal y aduanal, optimizando la relación con agentes logísticos.
Control Interno y Cumplimiento Fiscal: Velar por el cumplimiento normativo (NIF, obligaciones obrero-patronales, CFDI y REPSE) y ejecutar políticas de mitigación de riesgos.
Automatización Administrativa: Promover, junto con el equipo, la digitalización y eficientación de procesos administrativos clave.
Compras Indirectas: Supervisar la autorización y entrega de insumos indirectos y equipo menor, asegurando el control del gasto.


Perfil Requerido

Escolaridad: Licenciatura en Administración, Contabilidad o Finanzas (Titulado).

Experiencia: Mínimo de 7 a 10 años en posiciones de coordinación o jefatura administrativa-financiera, preferentemente en industrias de manufactura.


Competencias Técnicas:

Contable y Fiscal: Sólido dominio de NIF, impuestos, retenciones, obligaciones obrero-patronales, materialidad fiscal y normatividad REPSE.
Legal y Riesgos: Nociones de contratos mercantiles/administrativos, seguros y siniestros.
Sistemas: Dominio de Excel avanzado, experiencia indispensable manejando algún ERP corporativo (SAP, Oracle o Dynamics) y sistemas de gestión o punto de venta.
Idiomas: Inglés conversacional B1 (capacidad de lectura y comunicación fluida en temas de comercio exterior).


Condiciones Laborales
Lugar de trabajo: Parque 2000, Puebla.
Horario: Lunes a viernes, jornada de ley.
Disponibilidad: Para viajes eventuales (nacionales o internacionales).