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Auxiliar de nómina (Seguridad social)
Lugar de trabajo: Corporativo Estrella Roja (CAPU).
Horario: 8:30 am a 5:30 pm
Lunes a viernes.
Formación: Contaduría o afín
Nivel académico (Deseado): Profesional Terminada
Experiencia previa en prácticas profesionales, pasantías, trabajos informales, etc. En seguridad Social.
Objetivo del puesto:
Brindar soporte en la administración y control de incidencias de nómina relacionadas con incapacidades, IMSS, INFONAVIT y FONACOT, asegurando el cumplimiento en tiempo y forma de pagos, movimientos y obligaciones patronales.
Principales actividades:
-Gestión de incidencias de nómina
Recabar y validar incapacidades, riesgos de trabajo, altas médicas y subsidios por enfermedad general para su correcta aplicación en nómina.
Gestionar avisos de INFONAVIT (retención, suspensión y modificación) y créditos FONACOT (altas, cancelaciones y reestructuras).
Verificar adeudos de INFONAVIT, FONACOT e incapacidades de personal en proceso de baja.
-Administración de créditos FONACOT
Descargar y conciliar cédulas FONACOT contra sistema de nómina.
Revisar movimientos de personal (bajas, incapacidades o cambios de empresa).
Atender dudas y aclaraciones de colaboradores con crédito FONACOT.
-Soporte a obligaciones patronales (IMSS e INFONAVIT)
Apoyar en conciliaciones de cédulas IMSS e INFONAVIT vs SUA y sistema de nómina.
Mantener actualizada la base de datos de créditos INFONAVIT e incapacidades.
Resguardar documentación de incapacidades, riesgos de trabajo y trayectos.
Gestionar pagos SUA para accesos o trámites relacionados con clientes REPSE.
-Reportes y auditorías
Generar y concentrar información para áreas internas y auditorías.
Integrar documentación para requerimientos y demandas laborales.
-Seguimiento a cambios legales
-Dar seguimiento semanal a publicaciones y reformas relacionadas con IMSS, INFONAVIT y FONACOT en:
Diario Oficial de la Federación (DOF)
Escritorio Virtual IMSS
Portal Empresarial INFONAVIT
Portal Centros de Trabajo FONACOT
Conocimientos:
En nómina, IMSS, INFONAVIT y FONACOT.
Manejo de SUA y control de incidencias.
Atención al detalle, organización y seguimiento administrativo.
Beneficios:
-10 mil brutos mensuales
Bono puntualidad y asistencia.
Prestaciones de ley (IMSS, INFONAVIT, FONACOT, VACACIONES, AGUINALDO, PRIMA VACACIONAL, PTU).
Vales de despensa mensuales $750
Seguro de vida y gastos funerarios
Interesados (as) postularse por este medio agregando CV actualizado
