Objetivo del puesto
Buscamos un Generalista de Recursos Humanos que contribuya a la correcta operación de los procesos de Talento y Cultura, brindando atención al personal y asegurando el cumplimiento de políticas, procedimientos y normatividad laboral. Principales responsabilidades
Gestionar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
Dar seguimiento a la inducción y onboarding de nuevos colaboradores.
Administrar y mantener actualizados los expedientes del personal.
Brindar atención y seguimiento a colaboradores en temas laborales y administrativos.
Dar seguimiento a incidencias, vacaciones, permisos, incapacidades y movimientos de personal.
Apoyar en la elaboración y seguimiento de contratos, bajas y documentación laboral.
Participar en procesos de evaluación de desempeño, capacitación y desarrollo.
Dar seguimiento a indicadores de Recursos Humanos.
Apoyar en la implementación y cumplimiento de políticas y procedimientos internos.
Participar en actividades de clima laboral, cultura organizacional y comunicación interna.
Atender y canalizar situaciones relacionadas con relaciones laborales. Requisitos
Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.
Experiencia de 2 años o más en posiciones generalistas de Recursos Humanos.
Experiencia en reclutamiento y selección.
Conocimientos en relaciones laborales y administración de personal.
Manejo de paquetería Office, especialmente Excel. Competencias
Organización y seguimiento.
Comunicación efectiva.
Servicio al cliente interno.
Proactividad
Confidencialidad y ética profesional. Ofrecemos
Sueldo competitivo de acuerdo con experiencia.
Prestaciones de ley.
Prestaciones y beneficios adicionales de Grupo Plasencia Automotriz.
Estabilidad laboral.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Excelente ambiente de trabajo
