Aquí tienes una propuesta completa y estructurada para la vacante, diseñada con un tono atractivo para atraer a un perfil proactivo y enfocado en resultados.
Vacante: Gerente de Tienda (Perfil Comercial / Acero y Ferretería)
¿Eres un líder comercial con visión de dueño y pasión por los resultados?
En LA FERRE buscamos un Gerente de Tienda estratégico, enfocado en metas y con amplia experiencia en el sector de acero y ferretería. Queremos a alguien que no solo administre una sucursal, sino que la haga crecer como si fuera su propio negocio.
Objetivo del Puesto
Liderar la operación comercial de la tienda, optimizando la gestión de inventario, impulsando la prospección y el cierre de ventas de alto impacto, y maximizando la rentabilidad mediante el análisis riguroso de KPIs comerciales.
Principales Responsabilidades
Gestión Comercial y Ventas:
Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas (mostrador y campo).
Diseñar e implementar estrategias para la prospección de nuevos clientes (constructores, contratistas, talleres y público general).
Supervisar el proceso completo de ventas: elaboración de cotizaciones, seguimiento y negociación para el cierre de ventas.
Gestión de KPIs e Indicadores:
Incrementar y monitorear constantemente el ticket promedio por cliente.
Implementar estrategias comerciales para dinamizar el desplazamiento de material de baja rotación o inventario lento.
Asegurar el cumplimiento de las cuotas de ventas mensuales de la sucursal.
Operación con Visión de Negocio
Administrar los recursos de la tienda optimizando costos y maximizando utilidades.
Analizar el mercado local y a la competencia para detectar oportunidades de negocio.
Garantizar un servicio al cliente de excelencia y la resolución eficiente de incidencias.
Perfil Requerido
Experiencia: Mínimo 2 años como Gerente de Tienda, Jefe de Sucursal o Coordinador Comercial en el sector de acero, materiales para la construcción o ferretería industrial (indispensable).
Escolaridad: Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Mercadotecnia o afin (deseable o experiencia equivalente).
Enfoque Comercial: Fuerte habilidad de negociación, prospección activa y cierre de ventas B2B
Mentalidad de Negocio: Habilidad analítica para gestionar presupuestos, inventarios y márgenes de ganancia.
Liderazgo: Capacidad comprobada para gestionar, capacitar y dirigir equipos comerciales de alto rendimiento.
¿Qué Ofrecemos?
Sueldo base competitivo + Atractivo esquema de comisiones y bonos por cumplimiento de KPIs.
Prestaciones de ley (y superiores a las de ley).
Capacitación continua sobre el catálogo de productos.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Un ambiente de trabajo dinámico donde tu visión e iniciativas realmente cuentan.
