UPB CVT 004 Temporal Coordinador(a) de Ingreso y Selección Puesto Administrativo Temporal

CONVOCATORIA UPB CVT 004 Temporal : Coordinador(a) de Selección e Ingreso
CONVOCATORIA ABIERTA: Viernes 19 de junio
CIERRE: Martes 23 de junio, a las 16:00hrs
Perfil requerido:
-Educación: Licenciatura con título y cédula en: Licenciatura en la especialidad: Capital Humano, Relaciones industriales, Psicología organizacional, área económico-administrativo.
- Experiencia:
-1 año Indispensable en Procesos de reclutamiento y selección.
-1 año Deseable en Gestión de Ingreso e Inducción
-1 año Deseable en Programa de capacitación
-1 año Deseable en Certificaciones de sistema de gestión de calidad
-1 año Indispensable en Manejo de Office, plataformas y herramientas digitales.
Conocimientos y habilidades (Competencias Profesionales Técnicas):
*Conocimiento en las técnicas de reclutamiento y selección:
-Elaboración y actualización de Descriptivos de puestos
-Fuentes de reclutamiento
-Entrevistas por competencias
-Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas enfocadas a la selección de personal
-Reportes de procesos de selección

*Conocimiento en sistemas de registro de asistencia
*Conocimiento en gestión de capacitación.
*Conocimiento en manejo de documentos y formatos de Sistema de Gestión de Calidad.
*Manejo de Office, plataformas y herramientas digitales (selección, psicométricas, edición, etc,.)

Funciones del puesto (Actividades Principales)
I. Coordinar con las áreas involucradas los procesos de selección de los puestos vacantes, para dar su seguimiento en convocatoria de acuerdo al perfil requerido en la descripción de puestos.
II. Realizar la contratación del personal de nuevo ingreso y generar los movimientos de personal.
III. Realizar la inducción al puesto de las y los colaboradores de nuevo ingreso, coordinando las actividades con las áreas involucradas.
IV. Armar y actualizar el expediente del personal ya sea digital o en físico según la necesidad.
V. Mantener actualizado los horarios del personal en el sistema de registro de asistencia, para realizar las actividades necesarias para entrega de reporte de incidencias.
VI. Apoyar en el registro y seguimiento a concentrado de capacitaciones del personal cuatrimestral y anual.
VII. Apoyo en el manejo de comunicación interna institucional ya sea física o digital para el personal.
VIII. Dar atención y seguimiento al archivo en trámite y de concentración de Recursos Humanos.
IX. Apoyar en las actividades que favorezcan la integración y el reconocimiento al personal y fortalezcan la
vivencia de la filosofía, para la mejora del clima.
X. Realizar las actividades designadas por su superior jerárquico(a) inmediato(a)

La fecha límite para la recepción de los documentos y registro de candidatos(as) es el día: martes 23 de junio de 2026 a las 16:00 hrs.

La Universidad Politécnica del Bicentenario, NO solicita certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.