GERENTE DE TIENDA RETAIL PARQUE CELAYA
Buscamos Gerente con experiencia real administrando tiendas, equipos de trabajo y cumplimiento de metas de venta.
Si actualmente eres Gerente de Tienda o eres Subgerente y ya realizas funciones de Gerencia, queremos conocerte.
**Importante:** Esta vacante NO está dirigida a vendedores, cajeros, encargados de turno o supervisores sin responsabilidad sobre los resultados de una tienda.
¿Qué harás?
Serás responsable de la operación integral de la sucursal, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y liderando al equipo de ventas.
Entre tus principales funciones estarán:
* Administración de la operación diaria de la tienda.
* Liderazgo, capacitación y seguimiento al equipo de trabajo.
* Cumplimiento de metas de venta e indicadores comerciales.
* Supervisión de inventarios, arqueos, cortes y control operativo.
* Implementación de estrategias para incrementar las ventas.
* Seguimiento a indicadores como venta, ticket promedio, UPT, productividad y merma.
* Garantizar una excelente experiencia de compra para nuestros clientes.
Buscamos personas que cuenten con:
Experiencia mínima de 2 años
Experiencia en empresas de retail como:
* Tiendas departamentales
* Boutiques
* Ropa
* Calzado
* Accesorios
* Fashion Retail
Haber dirigido equipos de al menos 5 colaboradores.
Experiencia comprobable trabajando bajo objetivos de venta y esquemas de comisión.
Manejo de indicadores comerciales (KPI's).
Disponibilidad para laborar de lunes a domingo con un descanso entre semana.
Vivir preferentemente a menos de una hora de la sucursal.
Lo que ofrecemos
Sueldo base: $11,120 brutos mensuales.
Además podrás incrementar tus ingresos mediante:
Comisión garantizada de $3,200 libres mensuales durante los primeros 3 meses.
Comisiones semanales.
Comisión mensual complementaria por alcance de ventas
Bono trimestral de hasta $6,000 por cumplimiento de indicadores indicadores.
También contamos con:
* Pago semanal.
* Prestaciones de ley.
* Descuento en productos.
* Capacitación constante.
* Estabilidad laboral.
* Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.
Antes de postularte
Esta posición es para personas acostumbradas a administrar una tienda, liderar equipos y responder por los resultados comerciales.
Si tu experiencia ha sido únicamente como asesor de ventas, cajero, encargado de turno o sin personal a cargo, es probable que esta vacante no sea compatible con tu perfil.
