Jefe de RH
Supervisar y coordinar las actividades del equipo de Recursos Humanos para garantizar el cumplimiento de objetivos del área.
Gestionar incidencias y relaciones laborales, asegurando atención oportuna y correcta aplicación de políticas internas.
Asegurar la ejecución y cierre del plan anual de capacitación, garantizando el desarrollo del personal y el cumplimiento normativo.
Generar reportes para Dirección y corporativo sobre avances y resultados del área.
Atender auditorías internas y externas, asegurando conformidad con estándares y normativas aplicables.
Dar seguimiento oportuno a KPI?s del área e implementar planes de acción para el cumplimiento de metas.
Mantener trato directo con el sindicato y dar seguimiento a temas laborales.
Gestionar procesos relacionados con demandas por pensiones alimenticias.
Coordinar desvinculaciones y finiquitos conforme a la legislación vigente.
Aplicar y supervisar el cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo.
Reclutamiento de mandos medios
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