Analista de RH

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**Analista de Recursos Humanos**

¿Te apasiona el desarrollo del talento, la capacitación y la mejora del clima laboral? ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa en constante crecimiento!

# Analista de Recursos Humanos

## Requisitos

* Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
* Experiencia mínima de 1 año en áreas de Recursos Humanos.
* Conocimientos en Desarrollo Organizacional, Capacitación y Clima Laboral.
* Disponibilidad para trasladarse a diferentes puntos de venta cuando sea requerido.
* Excelente comunicación, organización y enfoque en atención al colaborador.

## Funciones principales

* Detectar necesidades de capacitación (DNC) en puntos de venta para la implementación de programas de desarrollo.
* Impartir cursos de inducción y procesos de onboarding para personal de nuevo ingreso.
* Verificar el cumplimiento de políticas y procesos de Recursos Humanos.
* Dar seguimiento a la ejecución de encuestas de clima laboral en los tiempos establecidos.
* Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a planes de Desarrollo Organizacional.
* Identificar y mapear talento interno para planes de crecimiento y sucesión.
* Gestionar y desarrollar convenios empresariales que generen beneficios para los colaboradores.
* Administrar programas de beneficios para empleados.
* Elaborar y difundir comunicados internos.
* Atender y dar seguimiento a situaciones y conflictos laborales internos, buscando soluciones oportunas.
* Coordinar y ejecutar eventos institucionales enfocados en fortalecer la cultura organizacional y el clima laboral.

## Ofrecemos

* Sueldo $12500
* Prestaciones de ley.
* Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
* Excelente ambiente laboral.
* Capacitación constante.
* Participación en proyectos de Desarrollo Organizacional e iniciativas de cultura empresarial.

Competencias

* Comunicación efectiva.
* Liderazgo e influencia.
* Organización y seguimiento.
* Resolución de conflictos.
* Orientación al servicio.
* Trabajo en equipo.
* Proactividad y enfoque a resultados.