Asesor de Ventas / Medio Tiempo Excelentes Ingresos

Incrementa tus ingresos y desarrolla tu carrera en ventas
¿Tienes experiencia en ventas y buscas una oportunidad donde tu esfuerzo realmente se refleje en tus ingresos?

Únete a un equipo comercial sólido enfocado en seguros para tarjetas departamentales y desarrolla tu potencial en un entorno estructurado, estable y con crecimiento real.

Aquí no solo realizas llamadas:
Generas valor para los clientes
Ofreces soluciones que marcan diferencia
Y maximizas tus ingresos a través de tus resultados

Tu impacto en el puesto
Serás clave en el crecimiento del área comercial:
Venta telefónica de seguros para tarjetas departamentales
Atención y seguimiento a clientes potenciales
Asesoría sobre coberturas y beneficios
Manejo de objeciones y cierre de ventas
Registro de información en sistema
Cumplimiento de metas comerciales

Horarios disponibles
09:00 a 15:00 hrs
15:00 a 21:00 hrs

Lo que te ofrecemos
Sueldo base competitivo
Comisiones sin tope (ingresos variables reales)
Prestaciones de ley desde el primer día
Capacitación 100% pagada
Estabilidad laboral
Oportunidad de crecimiento interno

Beneficios adicionales
Bono por referidos de hasta $1,300
Clases de inglés gratuitas
Convenios con universidades
Transporte gratuito
Descuentos en gimnasios
Vacaciones desde el tercer mes
Excelente ambiente laboral

Perfil que buscamos
Bachillerato concluido
Experiencia indispensable en ventas (call center preferente)
Facilidad de palabra y habilidades de negociación
Manejo básico de computadora
Enfoque a resultados y actitud comercial

aquí tendrás un esquema donde tu desempeño se traduce directamente en ingresos, en un entorno profesional que impulsa tu desarrollo y reconoce tus resultados.
Da el siguiente paso en tu carrera comercial y únete a un equipo donde puedes crecer, ganar más y consolidar tu experiencia en ventas.

En esta empresa, promovemos un entorno laboral inclusivo y con igualdad de oportunidades. Nuestro proceso de selección se lleva a cabo sin distinción alguna. Este proceso de selección se lleva a cabo sin distinción por origen étnico, edad, género, estado civil, embarazo, condición socioeconómica, apariencia física, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, religión o condición serológica, incluyendo personas que viven con VIH. La evaluación se basa exclusivamente en las habilidades, experiencia y competencias técnicas de las personas candidatas.