Empresa de Seguridad Privada solicita:
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION con experiencia en Seguridad Privada.
Actividades 50% oficina, 50% campo
OBJETIVO: Garantizar los tiempos de respuesta de las vacantes asignadas en tiempo y forma requeridos.
Escolaridad: Licenciatura concluida en Psicología, Pedagogía, Administración o afín
Sexo: indistinto.
Disponibilidad de horario
Disponibilidad para realizar actividades de reclutamiento en campo y trasladarse en la CDMX y área metropolitana.
Experiencia: Mínimo 2 años comprobables realizando reclutamiento operativo y de campo.
RESPONSABILIDADES:
*Reclutamiento, evaluación y selección de posiciones operativas.
*Dar soluciones oportunas a las necesidades de atracción de talento *Planificar estrategias de atracción de talento.
*Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas. *Elaboración de controles y reportes.
*Asegurar la contratación de los perfiles correctos en tiempo y forma *Elaboración y entrega de reportes sobre los resultados
*Garantizar el cumplimiento de vacantes
Requisitos:
·Sexo indistinto
· Licenciatura trunca o terminada en Psicología, Pedagogía, Administración o afín.
· Experiencia mínima de 2 años como Analista de Reclutamiento y Selección
· Manejo de paquetería office.
· Experiencia cubriendo vacantes operativas-masivas (guardias de seguridad)
· Preferente conocimiento en pruebas psicométricas.
ACTIVIDADES
· Reclutamiento de perfiles Operativos
· Atracción de talento
· Abordar candidatos
· Asistir a ferias de empleo
· Asistir a bolsas de empleo
· Volanteo y posteo
· Entrevistas filtro
· Cuente con facilidad de palabra, convencimiento.
· Conocimiento de la CDMX y Área metropolitana
· Manejo de diferentes fuentes de reclutamiento.
Ofrecemos:
Contratación directa con la empresa, sueldo competitivo.
Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 y sábados de 9:00 a 14:00
Salario $12,000 al mes, $2000 al mes por alcance de objetivos y reembolso de pasajes por reclutamiento
Prestaciones de ley desde el primer día
