Analista de IMSS Nóminas
Analista de IMSS CIRSA México
¿Te gustaría administrar y asegurar el cumplimiento oportuno y correcto de todas las obligaciones patronales relacionadas con el IMSS, INFONAVIT en una empresa multinacional del sector entretenimiento con presencia nacional?
¡Entonces esta posición es para ti! Tu misión
Administrar y asegurar el cumplimiento oportuno y correcto de todas las obligaciones patronales relacionadas con el IMSS, INFONAVIT y demás instancias de seguridad social, mediante el cálculo, revisión y procesamiento de movimientos afiliatorios, determinación de cuotas, generación de reportes, implementación de procesos de conciliación y confronta y atención a auditorías; garantizando información precisa, para evitar riesgos legales y brindar soporte confiable al área de nómina y a los colaboradores. ¿Qué te ofrecemos? Salario competitivo Prestaciones de ley Fondo de ahorro Un día de home office a la semana Días de asueto adicionales Programa de becas Bono de referidos Actividades de bienestar Transporte corporativo o apoyo con cajón de estacionamiento Lo que buscamos en ti
Mínima de 3 años en el área de nómina y seguridad social. Atención a requerimientos ante entidades gubernamentales. Cálculo de cuotas obrero-patronales, SUA. Atención a colaboradores para aclaraciones. Determinación de variables.
Conocimientos técnicos:
Legislación laboral (LFT, IMSS, INFONAVIT, ISR).
Cálculo de cuotas obrero-patronales.
Manejo de Excel intermedio-avanzado.
Auditorías y control interno (deseable).
Manejo de SUA, IDSE, SIPARE, Buzón tributario IMSS.
Manejo de SAP (deseable). Si eres una persona estratégica, cercana, enfocada en resultados y con pasión por el desarrollo del talento
¡Te estamos esperando!
¡Envía tu CV y súmate a un equipo con visión de futuro!
CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.