Analista de Compensaciones

¡Estamos contratando! | Especialista de Sueldos, Compensaciones
En Armstrong Laboratorios buscamos un(a) Especialista de Sueldos y Compensaciones que contribuya al diseño e implementación de estrategias que fortalezcan nuestra estructura organizacional, competitividad salarial y desarrollo del talento. Sueldo: $22,000 a $24,000 brutos mensuales Ubicación: Ciudad de México / Sur
¿Cuál será tu misión?
Diseñar y administrar los modelos de compensación y desarrollo organizacional que permitan atraer, desarrollar y retener al mejor talento, garantizando estructuras organizacionales eficientes, equidad interna y competitividad en el mercado.
Principales responsabilidades
Diseñar y actualizar estructuras organizacionales y organigramas.
Elaborar y administrar tabuladores salariales y valuación de puestos.
Desarrollar propuestas de compensación fija y variable con base en análisis internos y de mercado.
Participar en estudios salariales y benchmarking de compensaciones.
Diseñar e implementar políticas de compensación y beneficios.
Administrar descripciones y perfiles de puesto.
Diseñar rutas de crecimiento, planes de carrera y planes de sucesión para posiciones clave.
Desarrollar e implementar metodologías de evaluación del desempeño por competencias y objetivos.
Elaborar matrices de talento y apoyar en los procesos de calibración de desempeño.
Proponer iniciativas que fortalezcan el desarrollo organizacional y la experiencia del colaborador.
Generar indicadores y reportes relacionados con compensaciones, estructura organizacional y talento.
Perfil
Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Ingeniería Industrial o afín.
Experiencia mínima de 3 años en Compensaciones, Desarrollo Organizacional o Recursos Humanos Estratégicos.
Experiencia en valuación de puestos, tabuladores salariales, estructuras organizacionales y análisis de compensaciones.
Conocimiento en metodologías de evaluación de desempeño y gestión por competencias.
Manejo de indicadores de Capital Humano.
Excel intermedio-avanzado.
Deseable experiencia en empresas del sector farmacéutico, manufactura o consumo.
Competencias Pensamiento analítico. Planeación y organización. Orientación a resultados. Comunicación e influencia. Visión estratégica del negocio. Atención al detalle. Trabajo colaborativo.
Ofrecemos
Sueldo de $22,000 a $24,000 brutos mensuales.
Prestaciones superiores a las de ley.
Contratación directa.
Plan de desarrollo profesional.
Capacitación continua.
Excelente ambiente laboral.
Oportunidad de participar en proyectos estratégicos de Capital Humano. Si te apasiona desarrollar estrategias de compensación y crecimiento organizacional, queremos conocerte. ¡Postúlate y forma parte de una empresa líder en la industria farmacéutica!