Analista administrativo de Recursos Humanos Recursos Humanos
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Apoyar en procesos de selección y contratación de personal.
Elaborar reportes en Excel y dar seguimiento a indicadores.
Preparar la pre-nómina.
Administrar caja chica e inmueble.
Coordinar procesos de onboarding.
Apoyar en temas de relaciones laborales. Lo que buscamos de ti:
Licenciatura en Administración, Psicología o carrera afín (pasante o titulado).
Experiencia de 6 meses a 1 año en un rol similar (comprobable).
Conocimientos en procesos de nómina y administración de personal. Lo que ofrecemos:
Sueldo base + beneficios
Prestaciones de ley y superiores.
Becas académicas dentro del grupo educativo.
Vales de despensa.
Planes de crecimiento profesional reales. Si te apasiona el desarrollo del talento y quieres contribuir al futuro de la educación en México, éste es tu lugar. Postúlate ahora, adjuntando tu CV y sé parte de una institución que está revolucionando la forma de enseñar y aprender.
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